Agent de bascule F/H, Pierrelatte (26700)
Réf : OFFRE - 405 765
2023-07-07
Pierrelatte
Auvergne-Rhône-Alpes
26700
Synergie
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Types de contrat :
Interim
Salaire :
20-25 K€
Secteur d'activité client :
Industrie
Lieu de mission :
Pierrelatte (26700)
Niveau d'études :
Bac Pro
Début de mission :
Date de fin de mission :
A propos de notre client
L'équipe SYNERGIE PIERRELATTE, souriante et à l'écoute, recherche pour un de ses clients, producteur de diverses semences agricoles (mais, tournesol ...), un AGENT DE BASCULE F/H.
Descriptif du poste
Mission 1 : Contrôle et suivi des activités de pesée pendant la collecte
o Réaliser les pesées des entrées et sorties sur site et le suivi du fichier excel
o Assurer le suivi et la gestion du parc à bennes (remplissage / impression des tickets de pesée-
o Réaliser différents tableaux de bord, les tableaux de suivis de tonnages et de valorisation
o Planifier les sorties de matière sous le logiciel dédié et suivre les enlèvements matières (en étroite collaboration avec le chargé de logistique et chargé de planning)
- Mission 2 : Gestion du parc à bennes
o Contrôle et suivi de toutes les activités de séchage usine (parc + séchoirs)
o Management des équipes de sécheurs (parc + séchoir)
o Contrôle et planification de toute la gestion et le suivi du séchage en bennes : organisation des activités, organisation du tableau de suivi, alerte
o Assure la gestion et l’organisation du nettoyage des bennes afin de limiter les pertes de temps /qualité dans le but d’éviter toute contamination
o Tenir à jour le tableau de suivi des bennes sur le parc (bennes vides, bennes en séchage, bennes disponibles, ..)
o Assure la traçabilité des bennes (impression des tickets, suivi des humidités bennes / tableau)
o Contrôle le déclenchement / arrêt de séchage des bennes selon les règles et procédures établies/ aux observations réalisées en temps et en heure par l’équipe de sécheur
- Mission 3 : Assure un environnement de travail sûr et met en œuvre les programmes de sécurité de l'entreprise
o Force de proposition sur la sécurité et l'amélioration des processus et procédés
o Maintient un espace de travail ordonné, propre et organisé
o Mise en place des procédures d’utilisation, de sécurité, de maintenance concernant la réception au pont bascule, le séchage sur parc, le stockage des bennes vides
- Mission 4 : Participe et coordonne la relation avec les clients lors des envois et réception de camion ainsi qu’avec les transporteurs en étroite collaboration avec le chargé de logistique et le chargé de planning
- Mission 5 : Assure un reporting régulier de ses activités à la responsable logistique / certification
o Réaliser les pesées des entrées et sorties sur site et le suivi du fichier excel
o Assurer le suivi et la gestion du parc à bennes (remplissage / impression des tickets de pesée-
o Réaliser différents tableaux de bord, les tableaux de suivis de tonnages et de valorisation
o Planifier les sorties de matière sous le logiciel dédié et suivre les enlèvements matières (en étroite collaboration avec le chargé de logistique et chargé de planning)
- Mission 2 : Gestion du parc à bennes
o Contrôle et suivi de toutes les activités de séchage usine (parc + séchoirs)
o Management des équipes de sécheurs (parc + séchoir)
o Contrôle et planification de toute la gestion et le suivi du séchage en bennes : organisation des activités, organisation du tableau de suivi, alerte
o Assure la gestion et l’organisation du nettoyage des bennes afin de limiter les pertes de temps /qualité dans le but d’éviter toute contamination
o Tenir à jour le tableau de suivi des bennes sur le parc (bennes vides, bennes en séchage, bennes disponibles, ..)
o Assure la traçabilité des bennes (impression des tickets, suivi des humidités bennes / tableau)
o Contrôle le déclenchement / arrêt de séchage des bennes selon les règles et procédures établies/ aux observations réalisées en temps et en heure par l’équipe de sécheur
- Mission 3 : Assure un environnement de travail sûr et met en œuvre les programmes de sécurité de l'entreprise
o Force de proposition sur la sécurité et l'amélioration des processus et procédés
o Maintient un espace de travail ordonné, propre et organisé
o Mise en place des procédures d’utilisation, de sécurité, de maintenance concernant la réception au pont bascule, le séchage sur parc, le stockage des bennes vides
- Mission 4 : Participe et coordonne la relation avec les clients lors des envois et réception de camion ainsi qu’avec les transporteurs en étroite collaboration avec le chargé de logistique et le chargé de planning
- Mission 5 : Assure un reporting régulier de ses activités à la responsable logistique / certification
Profil recherché
o Très bonne maitrise informatique / bureautique (Excel).
o Communiquer en anglais avec les fournisseurs / clients / transporteurs
- Savoir-faire :
o Visualiser une problématique technique l’analyser, reporter l’information à son responsable
o Organiser la planification / à la gestion des priorités
o Anticiper / organiser les activités pour limiter les pertes de temps
o Sens de la communication : fédérer les équipes / travail d’équipe
Vous êtes sérieux(se) et motivé(e)
Vous êtes fiable - organisé(e) et rigoureux(se)
N'hésitez pas, POSTULEZ !!!
o Communiquer en anglais avec les fournisseurs / clients / transporteurs
- Savoir-faire :
o Visualiser une problématique technique l’analyser, reporter l’information à son responsable
o Organiser la planification / à la gestion des priorités
o Anticiper / organiser les activités pour limiter les pertes de temps
o Sens de la communication : fédérer les équipes / travail d’équipe
Vous êtes sérieux(se) et motivé(e)
Vous êtes fiable - organisé(e) et rigoureux(se)
N'hésitez pas, POSTULEZ !!!
Informations complémentaires
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle – Logement – Garde d’enfants…)
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle – Logement – Garde d’enfants…)
Description société
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d’une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et 5 000 collaborateurs, le Groupe Synergie, leader français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par nos valeurs, notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, intérimaires et candidats.

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.