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Agent électronicien technique de maintenance F/H, Le Havre (76620)

Réf : OFFRE - 158 910
2020-05-25 Le Havre Normandie 76620 Synergie https://www.synergie.fr /themes/synergie/images/exports/logo.png
Production, Maintenance
Types de contrat :
Statutaire
Salaire :
20-25 K€
Secteur d'activité client :
Administration publique
Lieu de mission :
Le Havre (76620)
Niveau d'études :
Baccalauréat
Spécialisations :
Production, Maintenance
Annonce publiée par
Agence Synergie Le Havre
22, quai de Lamblardie
76600 LE HAVRE
Téléphone :
02 35 24 13 33
Fax :
02 35 53 33 27
agency image

Description Société

Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 750 agences d'emploi, plus de 4 400 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.

A propos de notre client

Être militaire, c’est servir l’État, au sein des armées, en portant l’uniforme.
Cela implique discipline, disponibilité et loyauté. Le sens de l’adaptation et
le goût de l’effort sont des qualités indispensables

Description du poste & profil recherché



L'armée de l'air recrute des spécialistes électrotechnicien aéronautique F/H

SON RÔLE
- Assurer la maintenance des installations de génération électrique, des systèmes de balisage d'aérodrome, des
systèmes froid/climatisation, des groupes électrogènes mobiles.
- Encadrer le personnel militaire du rang et gérer Le plan de charge d'une équipe.
- Organiser et diriger de façon autonome la mise en œuvre des unités de traitement de l'eau, la permanence opérationnelle des installations de distribution d'énergie.
- Veiller à la conformité des installations électriques et au respect des normes (hygiène, sécurité, environnement).
- Réaliser des chantiers de rénovation, réhabilitation et création d'installations électrique s basse tension.
- Évoluer en 2nde partie de carrière vers la réalisation d'études techniques spécialisées, de cahiers des
charges, l'assistance à maîtrise d'ouvrage, la conduite d'opérations d'infrastructure.

LA BONNE VOIE POUR VOUS SI
- Vous voulez mettre vos compétences au service d'une mission qui a du sens en terme de défense.
- Vous appréciez l'encadrement et La transmission au sein d'une équipe.
- Vous êtes particulièrement intéressé par ce qui concerne la distribution d'énergie et le traitement de l'eau.
- Vous avez à cœur de participer au bon déroulement des missions par votre appui matériel.

LES PERSPECTIVES D'ÉVOLUTION
De grade d'aviateur jusqu'au grade de caporal-chef après 4 mois de service, puis grade de sergent à compter
du 13è mois de service.
Possibilité d'évoluer par la suite vers le statut de sous-officier de carrière, voire officier.

LA RÉMUNÉRATION
A l'entrée à l'école de Rochefort (aviateur) 1306€ NET
A l'obtention du grade de sergent (13ème mois de service) 1387€ NET
A l’obtention du grade de sergent chef (10 ans de service avec brevet supérieur) 1581€ NE

Détail des compétences requises


Esprit d'Equipe - Attention - Autonomie - Capacité à déléguer - Capacité à gérer les priorités - Capacité à prendre des décisions - Capacité à se remettre en question - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Capacité à anticiper - Curiosité - Esprit d'Analyse - Logique - Méthode - Organisation - Ouvert d'esprit - Polyvalence - Capacité à prendre des initiatives - Sens des responsabilités
Synergie handi-accueillant

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Label égalité

Le groupe Synergie est l'une des deux entreprises du secteur des Ressources Humaines certifiées AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.