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Assistant de service juridique F/H, Saint-Etienne (42000)

Réf : OFFRE - 126 104
2019-06-21
Juridique & Fiscal
Types de contrat :
Interim
Salaire :
18-20 K€
Secteur d'activité client :
Juridique
Expérience :
Expérimenté / Senior
Lieu de mission :
Saint-Etienne (42000)
Niveau d'études :
Bac + 2
Spécialisations :
Juridique & Fiscal
Services aux particuliers et collectivités
Annonce publiée par
Agence Synergie Loire Tertiaire
Avenue de l'Europe
42160 ANDREZIEUX
Téléphone :
04 77 51 75 10
Fax :
04 77 36 00 11

Description Société

Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 750 agences, plus de 4100 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.

A propos de notre client

Acteur historique de la distribution en France depuis 1898, notre client est l’un des leaders mondiaux du commerce alimentaire et non alimentaire avec plus de 12 000 magasins dans le monde implantés en France, en Amérique latine et dans l’Océan Indien.

Il a construit un portefeuille d’enseignes fortes, dynamiques et complémentaires grâce à ses 220 000 collaborateurs, animés par la passion du commerce et l’attention apportée aux clients. Dans l’ensemble des pays où il exerce, cette entreprise axe son développement sur les formats au potentiel le plus élevé et sur sa capacité d’adaptation afin de répondre aux besoins de tous.

Sa politique d’innovation permanente, sa capacité à s’adapter aux réalités locales, ses engagements sociétaux volontaristes en font un ensemble unique dans l’univers professionnel, et lui permettent de mettre en œuvre au quotidien son ambition : “nourrir un monde de diversité”

Description du poste & profil recherché

Idéalement niveau BAC + 2 Carrières juridiques, droit immobilier-urbanisme ou ayant une expérience en assistanat juridique.
Cette mission est dans le cadre de la constitution d'une Data Room Permanente.

Vos missions :
- Analyser de la documentation immobilière (PC / Baux / Titre de propriété...)
- Rechercher des documents en interne et auprès des administrations
- Alimentation de la DATA ROOM

Maîtrise des outils informatiques Word et Excel

Détail des compétences requises

Code de procédure pénale - Communication - Comptabilité générale - Droit civil - Droit commercial - Droit de l'urbanisme et de la construction - Droit des sociétés - Droit fiscal - Droit immobilier - Méthode de classement et d'archivage - Modalités d’accueil - Normes et réglementations en vigueur - Normes rédactionnelles - Rédaction d'actes juridiques -

Sténographie - Technique de saisie avec dictaphone - Techniques de prise de notes - Gestion administrative - Interprétation des textes juridiques - Organisation des dossiers juridiques

Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire - Construire un dossier professionnel - Coordonner l'activité d'une équipe - Exercer une veille permanente afin de se maintenir à jour des évolutions juridiques - Mettre à jour une documentation technique -Réaliser des activités administratives, la gestion de fonds documentaires - Réaliser une gestion administrative - Réaliser une veille documentaire (collecte, analyse...) - Rédiger des notes d’informations et de recommandations juridiques pour les opérationnels - Rédiger et/ou comprendre les actes, ordonnances ou jugements - Saisir des documents juridiques - Suivre l'évolution d'un dossier professionnel - Accomplir des démarches auprès d'organismes publics ou privés pour le compte clients - Vérifier l'authenticité de documents, de titres de propriété ou l'exactitude d'un inventaire - Classer des documents et pièces de référence - Inventorier des documents et pièces de référence - Optimiser un agenda - Elaborer, adapter et optimiser les plannings

Réactivité - Adaptabilité - Flexible - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les priorités - Maîtrise de soi - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Capacité à faire preuve de
Synergie handi-accueillant
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

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