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Chargé de mission RH diversité handicap F/H, Bordeaux (33100)

Réf : OFFRE - 114 275
2019-03-13 Bordeaux
Ressources Humaines & Paie
Types de contrat :
CDI
Salaire :
Non renseigné
Secteur d'activité client :
Services aux entreprises
Expérience :
Junior
Lieu de mission :
Bordeaux (33100)
Diplômes :
> Bac + 5
Début de mission :
Spécialisations :
Ressources Humaines & Paie
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES
Recrutement interne
11, Avenue du Colonel Bonnet
75016 Paris

Description Société

Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 16 pays, 710 agences, plus de 3700 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.

A propos de notre client

Synergie recrute pour Synergie.

Description du poste & profil recherché

Vous êtes à la recherche d’un nouveau challenge ? Intégrez nos équipes en tant que :

Chargé.e de Missions Seniors et Egalité Professionnelle F/H

Rattaché.e à la Responsable Missions Seniors et Égalité Professionnelle F/H, vous animez la Politique Diversité du secteur Sud-Ouest. En collaboration opérationnelle avec notre réseau d’agences, vous accompagnez nos clients à travers nos prestations commerciales. Vous développez des actions liées à la promotion de l’emploi des seniors et à la mixité professionnelle.

Vos responsabilités :

- Impulser et planifier des actions de promotion de l’emploi des seniors et de la mixité des métiers,
- Coordonner, gérer les ressources (matérielles et financières) et assurer la conduite opérationnelle des actions avec le réseau d’agences,
- Participer et représenter l’entreprise et ses valeurs lors d’événements et manifestations extérieur (jobdating, forum, réunions d’information, ateliers, tables rondes…),
- Assurer un rôle de conseil auprès du réseau d’agence et sensibiliser les équipes à la politique du groupe et à la prévention des discriminations,
- Développer et renforcer les partenariats avec les acteurs de l’emploi et les associations du territoire pour diversifier les moyens de sourcer des candidatures,
- Être en veille sur les thématiques de mixité et d’égalité professionnelle F/H.

Détail des compétences requises

Titulaire d’un diplôme en Ressources Humaines / Conduite de projet, vous avez eu l’occasion de travailler sur les thématiques liées à l’Egalité entre les femmes et les hommes ainsi que l’emploi des séniors?
Vous disposez d’une expérience dans la conduite de projets opérationnels et faites preuve d’organisation ?

Convaincu.e des enjeux de la diversité et bon.ne communicant.e vous souhaitez promouvoir ces sujets auprès d’une multitude d’interlocuteurs ?

Des déplacements, en lien avec les projets, sont à prévoir. Le permis B est nécessaire.

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Synergie handi-accueillant
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

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