Chargé de recrutement F/H, Poissy (78300)
Réf : OFFRE - 356 203
2022-12-30
Poissy
Île-de-France
78300
Synergie
https://www.synergie.fr
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Types de contrat :
CDI
Salaire :
20-25 K€
Secteur d'activité client :
Services aux entreprises
Lieu de mission :
Poissy (78300)
Niveau d'études :
Bac + 2
A propos de notre client
Synergie recrute pour Synergie, au sein d'un de ses proxi, une entreprise internationale reconnue, fournissant des services dans les industries de l'automobile, l'aéronautique ainsi que le ferroviaire, implanté à POISSY (78).
Descriptif du poste
Chargé(e) de Recrutement en agence hébergée Synergie PROXI ? C’est peut-être bien pour vous !
En relation étroite avec votre Responsable de Compte Proxi, vous savez avant tout écouter votre client et ses problématiques pour lui apporter des réponses pertinentes de délégation intérimaire. Anticiper, développer et gérer les ressources candidats de votre site vous permet de connaître de manière précise les profils que nous pouvons mettre à disposition de notre client.
Analyser les besoins de votre client, réaliser le recrutement des intérimaires adaptés (sourcing, évaluation, sélection, etc.), suivre le bon déroulement de la prestation, s’assurer de la satisfaction du client pour devenir de plus en plus pro-actif(ve) dans vos nouvelles propositions, voici les points clés de votre mission.
Côté « candidats », vous êtes l’acteur incontournable de la gestion des ressources intérimaires (formation, fidélisation, parcours professionnel, etc.) mais aussi de la constitution et de la gestion d’un vivier de candidats cohérent avec les besoins prévisionnels du site.
En relation étroite avec votre Responsable de Compte Proxi, vous savez avant tout écouter votre client et ses problématiques pour lui apporter des réponses pertinentes de délégation intérimaire. Anticiper, développer et gérer les ressources candidats de votre site vous permet de connaître de manière précise les profils que nous pouvons mettre à disposition de notre client.
Analyser les besoins de votre client, réaliser le recrutement des intérimaires adaptés (sourcing, évaluation, sélection, etc.), suivre le bon déroulement de la prestation, s’assurer de la satisfaction du client pour devenir de plus en plus pro-actif(ve) dans vos nouvelles propositions, voici les points clés de votre mission.
Côté « candidats », vous êtes l’acteur incontournable de la gestion des ressources intérimaires (formation, fidélisation, parcours professionnel, etc.) mais aussi de la constitution et de la gestion d’un vivier de candidats cohérent avec les besoins prévisionnels du site.
Profil recherché
Votre profil pour devenir Chargé(e) de Recrutement en agence hébergée Synergie PROXI?
Une formation Bac+2 minimum dans le domaine des Ressources Humaines associée à une expérience dans le recrutement, idéalement en agence d’emploi, vous donnera tous les atouts pour réussir.
Doté(e) de bonnes capacités d’analyse et de synthèse, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre sens du service.
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Une formation Bac+2 minimum dans le domaine des Ressources Humaines associée à une expérience dans le recrutement, idéalement en agence d’emploi, vous donnera tous les atouts pour réussir.
Doté(e) de bonnes capacités d’analyse et de synthèse, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre sens du service.
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description société
Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 800 agences d'emploi, plus de 5 000 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, mission intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.