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Chauffagiste F/H, Auch (32000)

Réf : OFFRE - 197 658
2021-01-18 Auch Occitanie 32000 Synergie https://www.synergie.fr /themes/custom/synergie/images/exports/logo.png
Construction
Types de contrat :
Interim
Salaire :
20-25 K€
Secteur d'activité client :
Environnement / Energie / Déchets
Lieu de mission :
Auch (32000)
Niveau d'études :
Bac Pro
Spécialisations :
Construction
Ouvrier
Annonce publiée par
Agence Synergie Fleurance
72, rue Jean Jaurès
32500 FLEURANCE
Téléphone :
05 62 06 67 45
Fax :
05 62 06 67 50
agency image

Description Société

Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 750 agences d'emploi, plus de 4 000 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, mission intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.

A propos de notre client

Synergie Fleurance est à la recherche de techniciens chauffagiste CVC pour l'un de ses clients à basé à Auch.
Interventions prévues sur les sites d'Auch et de Mirande.

Description du poste & profil recherché

Nous recherchons des techniciens profil chauffagiste sur le secteur du Gers.
Rémunération selon expérience
Contrat intérimaire dans un premier temps puis CDD/CDI.
Vous serez en charge de la maintenance préventive et corrective sur petites et moyennes chaudières collectives.

Détail des compétences requises

Aéraulique - Appareil de contrôle de programmation - Appoint de fluides frigorigènes - Automatisme - Calcul dimensionnel (surface, volume...) - Chauffage solaire - Collage à chaud - Coordination d’équipe - Domotique - Electricité - Electromécanique - Electronique - Electrotechnique - Equipements de chauffage - Fluides frigorigènes - Génie énergétique - Gestion de planning - Hydraulique - Lecture de plan, de schéma - Machine de transfert de fluides frigorigènes - Management d’équipe - Mécanique - Normes de sécurité liées au gaz - Nettoyer des conduits de cheminée - Poser et raccorder des éléments de robinetterie - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation soudure Gaz - Réaliser un dépannage d'installations frigorifiques ou de conditionnement d'air - Elaborer et gérer un budget - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation…) - Remplacer les pièces défectueuses sur des chaudières - Superviser les procédures de gestion administrative - Superviser les procédures de gestion financière - Tester l'étanchéité d'une pente d'écoulement
Capacité à respecter les délais - Capacité à animer une équipe - Autonomie - Capacité à gérer les priorités - Capacité à prendre des décisions - Capacité à anticiper - Fiabilité - Disponibilité - Esprit d'Analyse - Méthode - Résistance au stress - Rigueur - Sens des responsabilités - Prudence
Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes I - Habilitations électriques de travaux hors tension (B0, B0V, B1 B1V, H0...

Informations complémentaires

En intérim votre salaire est majoré de +10% IFM et + 10% CP et vous pouvez profiter du Compte Epargne Temps (CET). Il s'agit d'une épargne libre, selon vos souhaits, de vos primes. Ce compte est rémunéré à 6% ce qui est très avantageux.

En tant qu'intérimaire Synergie, vous bénéficiez aussi des avantages du CSE Synergie : tarifs préférentiels sur les loisirs (cinéma, parcs d’attractions, spectacles...), subventions sport et vacances.

Et vous pouvez également prétendre aux aides et services proposés par le FASTT (Mutuelle – Logement – Garde d’enfants…).
Synergie handi-accueillant

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Label égalité

Le groupe Synergie est l'une des deux entreprises du secteur des Ressources Humaines certifiées AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.