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Chef d'équipe en métallurgie F/H, Montoir-de-Bretagne (44550)

Réf : OFFRE - 203 190
2021-02-10 Montoir-de-Bretagne Pays de la Loire 44550 Synergie https://www.synergie.fr /themes/custom/synergie/images/exports/logo.png
Ouvrier
Types de contrat :
Interim
Salaire :
25-30 K€
Secteur d'activité client :
Industrie
Lieu de mission :
Montoir-de-Bretagne (44550)
Niveau d'études :
Bac + 2
Début de mission :
Date de fin de mission :
Spécialisations :
Ouvrier
Annonce publiée par
Agence Synergie Montoir-de-Bretagne
Zone Industrielle Cadréan
Centre Icare
44550 MONTOIR DE BRETAGNE
Téléphone :
02 40 88 68 86
Fax :
02 40 88 68 87
agency image

Description Société

Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 750 agences d'emploi, plus de 4 000 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, mission intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.

A propos de notre client

Nous recherchons pour l'un de nos clients, secteur Eolien, un Team Leader H/F pour travailler de nuit

Description du poste & profil recherché

Mission générale du poste

Réaliser les programmes de fabrication d'un bloc de production, dans le respect de la réglementation, de la qualité, des règles d'hygiène, de sécurité, d’environnement, des coûts et des délais prévus.

Fonctions et responsabilités au poste

- Coordonne les actions des opérateurs, testeurs et inspecteurs qualité de la chaîne d'assemblage de
son bloc afin d'exécuter le programme de production conformément aux normes de qualité et aux
exigences HSE et en utilisant les outils et EPI adéquats

- Encadre une équipe de nuit composée d’opérateurs Mécanicien/Electriciens/Testeurs et Inspecteur
Qualité

- Définit clairement les priorités des équipes en charge et y développe la polyvalence

- Manage son équipe (entretien annuel)

- Gère pour son équipe en charge le plan d'accueil et le suivi quotidien

- Assure la formation du personnel de production sur les opérations

- Suggère les formations nécessaires pour son équipe et pour lui-même et en assure le suivi

- Participe au recrutement du personnel de production

- Participe à l'élaboration du plan de production dans le respect des objectifs de l’usine (OTD)

- Garantie la qualité des opérations de son équipe en réduisant le taux de non-conformité interne

- Garantie la conformité de la documentation de production (Suivi Qualité/Suivi de production)

- Contribue à la résolution des problèmes en appliquant les méthodologies appliquées dans
l’entreprise

- Optimise les dépenses et coûts de son bloc

- Assure la conformité aux 5S dans son domaine de responsabilité.

- Anime dans son équipe l’application des méthodes participatives d’amélioration continue

- Maîtrise les outils Lean pour optimiser la sécurité, de la qualité et des performances de production.

- Propose des solutions d'amélioration de sa ligne.

- Garantit dans l’atelier l’application et le respect de la législation, des règles, des politiques et
dispositions définies dans le site (règlement intérieur, respect des permis et qualifications,
application des notes de service, feuilles de route)

- Participe aux audits des opérations

Détail des compétences requises

Profil jeune Ingénieur avec 1-2 ans d'expérience ou Bac+2 avec 3-4 ans d'expérience ou Bac avec 10 ans d'expérience
Expérience sur un poste similaire dans le secteur industriel
Connaissance mécanique ou/et électrique
Niveau d'anglais intermédiaire
Synergie handi-accueillant

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Label égalité

Le groupe Synergie est l'une des deux entreprises du secteur des Ressources Humaines certifiées AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.