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Chef d'équipe paysagiste F/H, Reims (51100)

Réf : OFFRE - 234 668
2021-06-29 Reims Grand Est 51100 Synergie https://www.synergie.fr /themes/custom/synergie/images/exports/logo.png
Artisanat & Agriculture
Types de contrat :
Interim
Salaire :
20-25 K€
Secteur d'activité client :
BTP / Matériaux de construction / Architecture
Lieu de mission :
Reims (51100)
Niveau d'études :
Bac Pro
Début de mission :
Date de fin de mission :
Annonce publiée par
Agence Synergie Reims BTP / Industrie
27 bis, boulevard de la paix
51000 REIMS
Téléphone :
03 26 06 70 60
Fax :
03 26 06 70 61
agency image

Description société

Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 750 agences d'emploi, plus de 4 000 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, mission intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.

A propos de notre client

Synergie Reims BTP recherche pour un de ses clients spécialisé dans les travaux paysagers, un chef d'équipe paysagiste (H/F).

Description du poste & profil recherché

Le poste consiste à :

- Créer des espaces verts et d’autres aménagements extérieurs, principalement par des travaux de terrassement, de revêtement de sols, de la clôture et de la maçonnerie paysagère

- Entretenir les espaces verts en effectuant la tonte, la taille, le fauchage, le désherbage etc…

- Planter des végétaux occasionnellement

- Utiliser les engins mécaniques

- Prendre des initiatives et être autonome dans votre travail

- Encadrer une équipe sur un chantier qui vous sera confié

- Etre responsable de votre travail et de celui de votre équipe

- Faire un rapport quotidien à votre encadrant, et s’assurer de la bonne relation avec la clientèle

- Etre garant de la bonne exécution technique et qualitative des chantiers.



Conditions :

- Salaire horaire : 13 € / heure négociable

- Indemnités de repas-déplacements (Minimums Garantis)

- Prime d’entretien

- Prime qualité en juin et décembre de chaque année, selon la qualité du travail fourni.



Profil recherché :

- Permis B exigé, le permis EB serait un plus

Détail des compétences requises

Coordonner l'activité d'une équipe - Définir des besoins en approvisionnement - Entretenir une plantation - Planifier les travaux d'entretien d'un site - Installer un élément de protection d'espace naturel - Réaliser les opérations d'ouverture et d'aménagement de sentiers pour le public - Renseigner des documents de contrôle, d'intervention - Tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables - Entretenir un élément de décoration - Réaliser la pose et l'entretien de filets, murets de soutènement pour la stabilisation des dunes - Entretenir un espace extérieur - Réaliser la restauration écologique de milieux naturels (lande, marais, mare...) - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Installer un système d'irrigation - Techniques de préservation de la biodiversité - Botanique - Entretenir des équipements - Normes environnementales - Pédologie (caractéristiques des sols, évolution...) - Produits phytosanitaires - Réglementation ou protection des milieux naturels - Techniques culturales - Techniques de taille de végétaux - Techniques d'engazonnement - Physiologie végétale

Sens de l'observation - Habileté manuelle - Autonomie - Créativité - Méthode - Polyvalence - Sens des détails - Efficacité


Informations complémentaires

Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle – Logement – Garde d’enfants…)
Synergie handi-accueillant

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Label égalité

Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.