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Commercial sédentaire F/H, Nanterre (92000)

Réf : OFFRE - 211 463
2021-03-16 Nanterre Île-de-France 92000 Synergie https://www.synergie.fr /themes/custom/synergie/images/exports/logo.png
Assistanat
Types de contrat :
CDI
Salaire :
35-40 K€
Secteur d'activité client :
BTP / Matériaux de construction / Architecture
Lieu de mission :
Nanterre (92000)
Niveau d'études :
Bac + 2
Spécialisations :
Assistanat
Commercial
Annonce publiée par
Synergie Paris Tertiaire
55, rue de Chateaudun
75009 PARIS
Téléphone :
01 58 18 00 10
Fax :
01 58 18 00 11
agency image

Description Société

Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 750 agences d'emploi, plus de 4 000 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, mission intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.

A propos de notre client

Notre client est un acteur majeur dans le domaine de la performance énergétique. Ils innovent et proposent une approche exclusive en matière d’économies d’énergie, en rassemblant les experts de la performance énergétique sous une seule et même enseigne.

Avec 10 agences, 40 dépôts et 350 collaborateurs leurs salariés œuvrent sur 5 métiers. L’isolation de comble, l’isolation plancher, le calorifuge, la pose de poêle à bois et le remplacement de chaudière.

Présents sur l’ensemble du territoire national, leur CA prévisionnel en 2020 est de 55 M€.

Description du poste & profil recherché

Pour les aider dans leur développement, nous recherchons un Chargé de Développement Commercial H/F spécialisé dans la collecte des CEE (Certificats d'Economie d'Energie).

De manière sédentaire, votre rôle sera le développement Commercial des prospects et clients, et ce sur un périmètre France entière
• Collecter des C.E.E auprès des différents acteurs du marché en respectant la politique financière du groupe
• Être avant tout un vecteur de développement de nouveaux projets avec un suivi global de ces nouveaux marchés
• Gérer et développer le porte feuille prospects/clients de l’entreprise
• Garantir le suivi des objectifs : Responsabilité du suivi des indicateurs commerciaux et de l’atteinte des objectifs
• Assurer le suivi des dossiers et garantir la satisfaction de nos clients
• S’assurer de la validation des dossiers en cours, avec le service back office, et de la conformité des dossiers
• Assurer les rendez-vous physiques pour certains grands comptes en accord avec votre responsable hiérarchique
• Assurer un reporting quotidien et précis de votre activité

Détail des compétences requises

Le chargé de développement doit être :
• Force de proposition
• Excellente capacité d’écoute et de partage des exigences administratives
• Compétence en bureautique

Les savoir-faire :
• Savoir utiliser les différents logiciels de bureautique (Excel, Word, Internet Explorer, …)
• Savoir utiliser des logiciels spécifiques
• Savoir être rigoureux et méthodique, disponible
• Savoir être réactif et méthodique
• Savoir être pédagogue et à l’écoute
Synergie handi-accueillant

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Label égalité

Le groupe Synergie est l'une des deux entreprises du secteur des Ressources Humaines certifiées AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.