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Conducteur de ligne de conditionnement F/H, Reims (51100)

Réf : OFFRE - 134 303
2019-09-16 Reims Grand Est 51100 Synergie https://www.synergie.fr /themes/synergie/images/exports/logo.png
Ouvrier
Types de contrat :
Interim
Salaire :
20-25 K€
Secteur d'activité client :
Pharmaceutique 
Expérience :
Junior
Lieu de mission :
Reims (51100)
Niveau d'études :
Bac Pro
Spécialisations :
Ouvrier
Production, Maintenance
Annonce publiée par
Agence Synergie Reims Capucins
41, rue des Capucins
51100 REIMS
Téléphone :
03 26 82 74 66
Fax :
03 26 82 74 67
agency image

Description Société

Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 750 agences, plus de 4100 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.

A propos de notre client

Votre agence Synergie Reims Capucins recherche pour son client spécialisé dans le secteur du conditionnement et re-condictionnement de produits pharmaceutique ses futurs Conducteurs de Ligne.

Description du poste & profil recherché

- Réalisation d’une ou plusieurs opérations de conditionnement d’un produit, sur une ou plusieurs lignes de conditionnement automatisées ou conditionnement manuel.

· Mise en œuvre, conduite et arrêt d’une ou plusieurs de lignes de conditionnement, dans le respect des procédures (fiches techniques, instructions de conditionnement) et des B.P.F.

· Préparation de l’atelier de conditionnement et affichage des documents liés à la prestation de conditionnement en cours.

· Préparation et vérification des éléments nécessaires à la production (P.S.O. – articles de conditionnement – documents de production….)

· Mise en circulation et gestion des flux de P.S.O. et des articles de conditionnement.

· Renseignement et/ou vérification des documents de production. (dossiers de conditionnement de lots, cahier de route, …)

· Réconciliation des composants mis en œuvre (adéquation entre les quantités mises en œuvre et les quantités produites, plus les freintes), et justification des freintes.

· Enregistrement des indicateurs qualité, anomalies, dysfonctionnements sur les supports appropriés.

· Enregistrement des indicateurs de production (sur documents papier ou de façon informatisée).

· Réalisation d’interventions techniques de réglages et changement de format sur un équipement de conditionnement donné : réglage, lubrification, changement d’une pièce ou d’un sous ensemble (réglage et maintenance de 1er niveau).

· Enregistrement des opérations de changements de format, réglage, maintenance sur les documents d’enregistrement correspondant.

· Nettoyage et entretien des équipements et du matériel en respectant les procédures.

· Enregistrement des opérations de nettoyage et entretien des équipements et du matériel sur les documents d’enregistrement correspondant

· Participation au projet d’amélioration continue.

· Management d’une équipe de 1 à 6 personnes



Savoir être principaux



Respectueux de règles sécurité et qualité

Sensible à la productivité

Souplesse dans les horaires

Respect des horaires et de la hiérarchie

Dynamisme

Détail des compétences requises

Respectueux de règles sécurité et qualité
Sensible à la productivité
Souplesse dans les horaires
Respect des horaires et de la hiérarchie
Dynamisme
- Profil : Bac pro PSPA (Pilote de Système de Production Automatisée) ou productique ou CQP à la conduite de lignes de conditionnement ou MSMA.
Horaires : travail en équipe - alternance matin/après-midi.
- Une première expérience en tant que conducteur de ligne est la bienvenue
Synergie handi-accueillant
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.