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Conducteur de tractopelle F/H, Couzon-au-Mont-d'Or (69270)

Réf : OFFRE - 135 257
2019-09-23 Or Auvergne-Rhône-Alpes 69270 Synergie https://www.synergie.fr /themes/synergie/images/exports/logo.png
Construction
Types de contrat :
Interim
Salaire :
20-25 K€
Secteur d'activité client :
BTP /matériaux de construction / Architecture
Expérience :
Confirmé
Lieu de mission :
Couzon-au-Mont-d'Or (69270)
Niveau d'études :
CAP
Spécialisations :
Construction
Annonce publiée par
Agence Synergie Neuville sur Saone
53, avenue Carnot
69250 NEUVILLE SUR SAONE
Téléphone :
04 37 40 80 80
Fax :
04 37 40 84 89
agency image

Description Société

Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 750 agences, plus de 4100 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.

A propos de notre client

SYNERGIE Neuville recherche pour un de ses clients, spécialisé dans le secteur TP/Signalisation Ferroviaire/Constructions métalliques, un Conducteur d’engins – Génie civil de réseaux secs ferroviaires.

Description du poste & profil recherché

Votre mission principale sera la conduite d’engins de chantier de type tractopelles, mini pelles, trancheuses,…
De Grands déplacements dans la France entière sont à prévoir, ainsi que de façon occasionnel du travail de nuit.

Détail des compétences requises

Une première expérience en tant de conducteur d’engins est souhaitée.
Avoir les CACES R372 (engins de chantiers) - catégories 1, 4, 9, 10, CACES R 390 (grue sur camion), CACES R386 (nacelles) accessoirement, à jour.
Habilitation électrique B0/H0
Permis Poids Lourd

Salaire variable selon profil et compétences

Poste à pourvoir en intérim mission longue durée en vue d’une embauche ou, selon profil et situation pro, en contrat avec l’entreprise.

Synergie handi-accueillant
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.