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Conducteur régleur sur presse à découper F/H, Saint-etienne (42100)

Réf : OFFRE - 89 497
2018-06-27 Saint-etienne
Ouvrier
Types de contrat :
Interim
Salaire :
20-25 K€
Secteur d'activité client :
Industrie
Expérience :
Junior
Lieu de mission :
Saint-etienne (42100)
Diplômes :
Bac Pro
Début de mission :
Date de fin de mission :
Spécialisations :
Ouvrier
Agence Synergie
Agence Synergie Saint-Etienne
78, cours Fauriel
42100 SAINT ETIENNE
Téléphone :
04 77 53 72 50
Fax :
04 77 33 52 92

Description Société

Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 16 pays, 710 agences, plus de 3700 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.

A propos de notre client

Notre client spécialiste de la métallurgie en petite et moyenne série recrute sur son site de St Etienne un régleur sur presse à emboutir mécanique et hydraulique H/F

Description du poste & profil recherché

Vous aurez pour mission:

- Suivre le tableau de fabrication en fonction des consignes des chefs d'équipes.
- S'assurer de la disponibilité de tous les moyens nécessaires avant production.
- Régler les machines suivant les spécifications en place (fiches de réglages)
- Réaliser les contrôles qualité suivant les méthodes préconisées.
- Rend compte de tous problèmes au responsable direct (devoir d'alerte).
- Réaliser des demandes de maintenance (machines ou outils) afin de corriger

Détail des compétences requises

Données de contrôle - Entretenir des équipements - Hydraulique - Indicateurs de suivi d'activité - Indicateurs de suivi de production -Mécanique - Modalités de réglage - Normes qualité - Règles de sécurité - Techniques de découpe de matériaux
Synergie handi-accueillant
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

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