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Consultant en recrutement F/H, Lyon (69007)

Réf : OFFRE - 80 784
Secteur d'activité :
Emploi Rh
RH
Types de contrat :
CDI
Salaire :
Non renseignée
Secteur d'activité :
Emploi Rh
RH
Expérience :
Confirmé
Lieu de mission :
Lyon (69007)
Diplômes :
Bac + 3
Début de mission :
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES
Recrutement interne
11, Avenue du Colonel Bonnet
75016 Paris

Description Société

Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 16 pays, 710 agences, plus de 3700 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.

A propos de notre client

Synergie recrute pour Synergie

Description du poste & profil recherché

Afin de renforcer ses équipes Synergie recrute un(e) :

Consultant Recrutement H/F

Rattaché(e) au ou à la Responsable d'Agence, vous anticipez, développez et gérez les ressources intérimaires et candidats de l’agence : vous répondez aux demandes des clients par la délégation intérimaire ou par la présentation de candidats (CDD/CDI) aux profils adaptés. Vous exercez vos fonctions dans le cadre de la législation en vigueur et de la politique qualité/sécurité de l’entreprise.

Vos missions consistent à :

- analyser les attentes des clients par la qualification de la prise de commande,
- effectuer le recrutement des candidats et des intérimaires (sourcing, évaluation, sélection, etc.),
- assurer le suivi des prestations et de la satisfaction clients,
- gérer les ressources intérimaires (formation, fidélisation, parcours professionnel, etc.),
- alimenter et gérer un vivier de candidats répondant aux besoins prévisionnels des clients de l’agence,
- contribuer au développement de l’agence par le biais de propositions actives de candidats.

Détail des compétences requises

Pour mener à bien ces activités, vous disposez d’une formation supérieure minimum Bac +3 dans le domaine des Ressources Humaines ainsi que d’une expérience d’au moins 3 ans dans le recrutement, en contact direct avec la clientèle.

Par ailleurs, vous possédez de bonnes capacités d’analyse et de synthèse. Vous êtes reconnu(e) par vos interlocuteurs pour votre sens du service et vos qualités relationnelles.

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

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