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Coordinateur de site logistique F/H, Saint-Martin-de-Crau (13310)

Réf : OFFRE - 181 524
2020-10-21 Saint-Martin-de-Crau Provence-Alpes-Côte d'Azur 13310 Synergie https://www.synergie.fr /themes/custom/synergie/images/exports/logo.png
Direction générale, Stratégie
Types de contrat :
CDI
Salaire :
25-30 K€
Secteur d'activité client :
Commerce / Négoce / Distribution 
Lieu de mission :
Saint-Martin-de-Crau (13310)
Niveau d'études :
Bac + 2
Spécialisations :
Direction générale, Stratégie
Logistique, Transports, ADV & Supply Chain
Annonce publiée par
Agence Synergie Martigues - Fos sur Mer
10, avenue des Vallins
13270 FOS SUR MER
Téléphone :
04 42 05 83 83
Fax :
04 42 07 10 36
agency image

Description Société

Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 750 agences d'emploi, plus de 4 000 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.

A propos de notre client

Mon client est spécialisé dans le développement, la fabrication et le commerce de produits de loisirs et de sport.

Description du poste & profil recherché


Rattaché(e) au Responsable d’Activité et en collaboration avec le Responsable d’Exploitation, votre rôle sera de prendre en charge la gestion, l’animation et la supervision opérationnelle d’une équipe logistique (chargeurs) jusqu’à 10 personnes.

Vos principales missions sont :


 Gestion des flux logistiques sortie :
• Supervision de l’équipe de chargeurs s’occupant du chargement des camions à destination des clients.
• S’assurer de nombre de palettes chargées et du camion de chargement.
• Signaler sans délai au service administratif toutes anomalie avant expédition de la marchandise
• Etre le garant de la signature des documents de d’expédition, notamment la lettre de voiture qui doit indiquer les mentions requises (nombre de palette + nombre de colis, palette Europe, etc.)
• S’assurer de la conformité des palettes constituées (norme, sécurité)
• S’assurer du délai de chargement (heure de chargement + durée + priorité)
• S’assurer que les informations saisies dans le logiciel WMS soit correctes. Etre le garant de la fiabilité des sorties de stock informatique et des remises transporteur.
• En cas de baisse activité expédition, participer aux opérations logistiques des autres services préparation et réception.

 Management du personnel :
• Répartit la charge de travail pour son équipe selon l’activité du jour
• Vérifie les opérations de réception
• S’assure de l’atteinte des objectifs
• S’assure du respect des procédures de réception et de stockage des marchandises définies par le siège.
• Adapte les horaires de l’équipe en fonction de l’activité, compte tenu du principe d’annualisation du temps de travail en vigueur dans la société, et en tenant compte des obligations légales (quotas d’heures supplémentaires, plage horaire maximal…)
• Est responsable du respect des consignes de sécurité prévues au présent contrat et toutes autres règles de sécurité découlant de la législation par tout le personnel travaillant sous sa responsabilité
• Réalise les entretiens d’évaluation de son équipe en collaboration avec les Responsables d’Exploitation et d’Activité.
• Intégration des nouveaux entrants permanents ou saisonniers
• Être force de proposition dans l’émission d’idées nouvelles et d’axes d’amélioration

Détail des compétences requises


COMPETENCES :

• Maitrise logiciel WMS (idéalement SAP / PRODUMEX)
• Formation Bac + 2 en logistique et expérience réussie dans une fonction similaire.
• Permis Caces 1 indispensable et Caces 5 si possible
Synergie handi-accueillant

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Label égalité

Le groupe Synergie est l'une des deux entreprises du secteur des Ressources Humaines certifiées AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.