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Formateur F/H, Rillieux-La-Pape (69140)

Réf : OFFRE - 117 781
2019-04-09
Formation, Enseignement, Coaching
Types de contrat :
Interim
Salaire :
25-30 K€
Secteur d'activité client :
Educatif
Expérience :
Confirmé
Lieu de mission :
Rillieux-La-Pape (69140)
Niveau d'études :
Bac Pro
Début de mission :
Spécialisations :
Formation, Enseignement, Coaching
Services aux particuliers et collectivités
Annonce publiée par
Agence Synergie Neuville sur Saone
53, avenue Carnot
69250 NEUVILLE SUR SAONE
Téléphone :
04 37 40 80 80
Fax :
04 37 40 84 89

Description Société

Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 750 agences, plus de 4100 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.

A propos de notre client

Synergie Neuville recherche pour un de ses clients situé à Rillieux-la-Pape, un FORMATEUR Monteur Dépanneur Frigoriste

Description du poste & profil recherché

Connaissances théoriques et/ou techniques enseignées :
• Installations, mise en service et maintenance des équipements (de froid ménager, de froid commercial jusqu’aux centrales
frigorifiques monoétagées, de climatisation monobloc à détente directe, de pompe à chaleur)
• Techniques d’assemblages et de façonnage des tubes
• Câblages d’armoires électriques
• Raccordements électriques des divers appareils
• Thermodynamique appliquée au froid
• Electricité
• Mécanique générale
• Initiation à l’électronique
• Conservation des denrées
• Schémas électriques et frigorifiques
• Bilans thermiques
• Normes et réglementations spécifiques à la profession
• Hygiène et sécurité
• Méthodes et procédures d’intervention
• Concepts de base en maintenance industrielle

Compétences techniques et connaissances :
- Modes opératoires, procédures et méthodes à mettre en pratique
- Installation, mise en service et maintenance des équipements
- Techniques d'assemblage et façonnage des tubes cuivre, acier noir et PVC
- Câblages d'armoires électriques
- Raccordements électriques des divers appareils
- Normes et réglementations spécifiques à la profession
- Concepts de base en maintenance industrielle

Détail des compétences requises

Formation : Niveau IV du secteur froid et climatisation

Expérience significative exigée : 5 ans minimum d’expérience sur une fonction de Monteur Dépanneur Frigoriste dont deux ans au moins en qualité de chef d’équipe, ou de technicien de maintenance, ou d’assistant du responsable de service après vente.

Salaire variable selon expérience et profil
Temps complet : 35h
Synergie handi-accueillant
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

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