Gestionnaire paie F/H, Amilly (45200)
Réf : OFFRE - 198 009
2021-01-19
Amilly
Centre-Val de Loire
45200
Synergie
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Types de contrat :
CDI
Salaire :
20-25 K€
Secteur d'activité client :
Services aux entreprises
Lieu de mission :
Amilly (45200)
Niveau d'études :
Bac + 2
Début de mission :
Spécialisations :
Comptabilité & Finance
Description Société
Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 750 agences d'emploi, plus de 4 000 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, mission intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.
A propos de notre client
Fondée en 1969, notre client est une entreprise innovante de technologies et de services spécialisée dans la gestion des flux numériques de l’écosystème santé et BtoB, ainsi que dans la conception de logiciels métier destinés aux professionnels de santé et de l’assurance.
Description du poste & profil recherché
Au sein du service clients, en qualité de Gestionnaire de Paie vous êtes en charge de la gestion externalisée de la paie pour un portefeuille de clients.
Vos principales missions sont les suivantes :
- Effectuer et vérifier les saisies des éléments variables de paie.
- Organiser les plannings de traitements ainsi que le suivi des contrôles de paie.
- Procéder aux différents déclaratifs (mensuels et trimestriels).
- Réaliser le contrôle annuel des déclarations
vous suivez et contrôlez la N4DS.
- Effectuer un reporting structuré et régulier
Vos principales missions sont les suivantes :
- Effectuer et vérifier les saisies des éléments variables de paie.
- Organiser les plannings de traitements ainsi que le suivi des contrôles de paie.
- Procéder aux différents déclaratifs (mensuels et trimestriels).
- Réaliser le contrôle annuel des déclarations
vous suivez et contrôlez la N4DS.
- Effectuer un reporting structuré et régulier
Détail des compétences requises
Le gestionnaire de paie doit être rigoureux, méthodique, consciencieux et avoir un esprit logique. Être organiser et gérer les priorités, être résistant au stress.
Vous devrez faire preuve de discrétion et respecter la confidentialité des informations.
La maîtrise des logiciels de paie est indispensable.
Vous devrez faire preuve de discrétion et respecter la confidentialité des informations.
La maîtrise des logiciels de paie est indispensable.

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Le groupe Synergie est l'une des deux entreprises du secteur des Ressources Humaines certifiées AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.