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Gestionnaire paie F/H, Toulouse (31000)

Réf : OFFRE - 132 432
2019-08-23
Comptabilité & Finance
Types de contrat :
Interim
Salaire :
25-30 K€
Secteur d'activité client :
Industrie Aéronautique
Expérience :
Confirmé
Lieu de mission :
Toulouse (31000)
Niveau d'études :
Bac + 2
Spécialisations :
Comptabilité & Finance
Annonce publiée par
Synergie Toulouse Tertiaire
2-4 chemin de la Tuilerie - Bât. B - 2nd étage
31130 BALMA
Téléphone :
05 61 29 69 70

Description Société

Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 750 agences, plus de 4100 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.

A propos de notre client

Nous recherchons pour le leader de l'industrie aéronautique un Gestionnaire de paie (H/F).

Mission intérim de 6 mois minimum basée à Blagnac.

Description du poste & profil recherché

Tâches:
•Gérer un portefeuille dans sa globalité sur toutes les catégories (Permanent, Détaché, Expatrié, Personnel Navigant),
•Gérer les bulletins de salaire de son portefeuille : recueil, intégration et contrôle des éléments variables,
•Assurer le contrôle mensuel des cotisations sociales (DSN),
•Gérer les soldes de tout compte et élaborer des simulations,
•Gérer l’intégration et le contrôle de fichiers de données en masse,
•Appliquer dans le cadre de sa gestion, les règles : législatives, réglementaires et contractuelles et jouer un devoir d’alerte auprès de ses managers et clients
•Appliquer les processus en vigueur et participer à l’amélioration des processus, au déploiement de règles nouvelles, aux actions d’amélioration du service, tout en étant force de proposition dans le cadre de votre poste,
•Assurer la relation avec le client final et clients internes,
•Elaborer des éléments de synthèse pour exercer des contrôles,
•Participer aux campagnes annuelles en transnational (revues de salaire, Part variable, Epargne salariale),
•Participer aux différentes actions de communication entre les différents services,
•Respecter le planning organisationnel des activités récurrentes et non récurrentes

Détail des compétences requises

Profil:
Vous justifiez de minimum 2 ou 3 ans d'expérience en gestion de la paie (entreprise ou cabinet).
La connaissance de la CC de la métallurgie et SAP est un plus.

Rémunération selon profil.
Synergie handi-accueillant
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

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