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Régleur décolleteur F/H, Arzal (56190)

Réf : OFFRE - 159 934
2020-06-04 Arzal Bretagne 56190 Synergie https://www.synergie.fr /themes/synergie/images/exports/logo.png
Ouvrier
Types de contrat :
Interim
Salaire :
20-25 K€
Secteur d'activité client :
Industrie
Lieu de mission :
Arzal (56190)
Niveau d'études :
Bac + 2
Spécialisations :
Ouvrier
Annonce publiée par
Agence Synergie Guérande
2bis Boulevard du Général de Gaulle
44350 GUERANDE
Téléphone :
02 51 75 21 00
agency image

Description Société

Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 750 agences d'emploi, plus de 4 400 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.

A propos de notre client

L'agence Synergie de Guérande recrute pour l'un de ses clients un Régleur H/F.

Description du poste & profil recherché

Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos missions :

- Veiller à l'entretien courant des machines et réaliser les opérations de maintenance simples et rapides.
- Réalisation de tests de flexion en collaboration avec le service qualité
-Proposition de solutions en vue de faire évoluer la productivité, la qualité, les délais et la sécurité
-Assurer la maintenance de 1er niveau : nettoyer, changer un filtre, nettoyer une pompe…

Vous avez idéalement les CACES 1-3-5.

Détail des compétences requises

Esprit d’équipe, rigueur, organisation, esprit logique, bon sens
Synergie handi-accueillant

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Label égalité

Le groupe Synergie est l'une des deux entreprises du secteur des Ressources Humaines certifiées AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.