Responsable de production F/H, Estrées-Mons (80200)

Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 750 agences d'emploi, plus de 4 000 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, mission intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.

Dans le cadre d’un remplacement congé maternité, nous recrutons pour notre client un(e) Responsable Excellence Opérationnel Production F/H

Selon la feuille de route Usine en matière d’amélioration continue, le(la) vous animez une démarche de progrès sur le périmètre de la Production, dans un souci d'amélioration de la performance et de la rentabilité.




Missions principales :


Animation de la politique de transformation et d'amélioration continue du secteur Production
(/stratégie usine et en collaboration avec le responsable Logistique)
Présence terrain en Production dans le but de développer avec les équipes une réelle culture d’amélioration continue
Communication des objectifs et résultats relatifs à l'amélioration continue
Identification des process de Production à améliorer et accompagnement du changement
Analyse des processus du secteur Production afin d'identifier les points améliorations

De formation en Production (BAC+5, diplôme ingénieur), avec une expérience réussie de 2 ans sur une fonction similaire avec de solides compétences en Amélioration continue.
La connaissance de l’industrie agro-alimentaire est un plus.




Des valeurs défendues par notre client et partagées avec ses collaborateurs : ouverture, simplicité, confiance, excellence, intégrité, simplicité.

Anticiper les évolutions technologiques - Assurer une veille technologique - Résoudre des problèmes de natures différentes dans l’urgence - Piloter un projet - Analyser les écarts prévu / réalisé et proposer un plan d’action - Diriger un service, une structure - Elaborer un budget prévisionnel (fonctionnement, investissement) et le suivre - Analyse des risques - Démarche d'amélioration continue - Gestion de production - Méthodes d'ordonnancement - Normes qualité - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Gestion des stocks et des approvisionnements

Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les conflits - Capacité à gérer les priorités - Disponibilité - Capacité à faire preuve de leadership - Organisation - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle