Responsable des achats F/H, Beaumont-sur-Oise (95260)
Réf : OFFRE - 271 763
2021-12-22
Beaumont-sur-Oise
Île-de-France
95260
Synergie
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Types de contrat :
CDI
Salaire :
45-50 K€
Secteur d'activité client :
Commerce / Négoce / Distribution
Lieu de mission :
Beaumont-sur-Oise (95260)
Niveau d'études :
Bac + 5
Début de mission :
Description société
Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 750 agences d'emploi, plus de 4 000 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, mission intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.
A propos de notre client
Notre client est une société de prestations.
Description du poste & profil recherché
En tant que Responsable des achats F/H , plus précisément sur la partie finale des achats (à savoir la vérification des contrats), vous serez amené(e) à :
- Manager une équipe de 4 Gestionnaires Pénalités en charge de l’émission des pénalités et du traitement des contestations
- Piloter et suivre les Analyses Contradictoires avec les fournisseurs : négociation et rédaction des comptes rendus
- Assurer la liaison entre le Service Commercial et les Pénalités
- Mettre en place une veille juridique
- Remettre en cause les process en adéquation avec l’actualité juridique
- Mettre en œuvre et déploiement d’un portail dématérialisé avec les fournisseurs dans une démarche RSE
- Suivre les indicateurs et pilotage de ces derniers en relation avec le Service Financier
Poste à pourvoir rapidement en CDI
Salaire selon votre profil + variable
Connaissances juridiques demandées
- Manager une équipe de 4 Gestionnaires Pénalités en charge de l’émission des pénalités et du traitement des contestations
- Piloter et suivre les Analyses Contradictoires avec les fournisseurs : négociation et rédaction des comptes rendus
- Assurer la liaison entre le Service Commercial et les Pénalités
- Mettre en place une veille juridique
- Remettre en cause les process en adéquation avec l’actualité juridique
- Mettre en œuvre et déploiement d’un portail dématérialisé avec les fournisseurs dans une démarche RSE
- Suivre les indicateurs et pilotage de ces derniers en relation avec le Service Financier
Poste à pourvoir rapidement en CDI
Salaire selon votre profil + variable
Connaissances juridiques demandées
Détail des compétences requises
Vous avez une expérience significative qur ce même type de poste.
Vous avez des connaissances juridiques et du leadership ?
N'hésitez plus et candidatez !
Vous avez des connaissances juridiques et du leadership ?
N'hésitez plus et candidatez !

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.