Aller au contenu principal

Supply chain manager F/H, Réau (77550)

Réf : OFFRE - 198 776
2021-01-21 Réau Île-de-France 77550 Synergie https://www.synergie.fr /themes/custom/synergie/images/exports/logo.png
Logistique, Transports, ADV & Supply Chain
Types de contrat :
CDI
Salaire :
20-25 K€
Secteur d'activité client :
Commerce / Négoce / Distribution 
Lieu de mission :
Réau (77550)
Niveau d'études :
Bac + 2
Spécialisations :
Logistique, Transports, ADV & Supply Chain
Qualité HSE
Annonce publiée par
Agence Synergie Lieusaint
17, place du Colombier
77127 LIEUSAINT
Téléphone :
01 64 13 61 90
Fax :
01 64 13 61 91
agency image

Description Société

Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 750 agences d'emploi, plus de 4 000 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, mission intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.

A propos de notre client

Situé à combs la ville, notre client est une enseigne de distribution française .
C’est une enseigne spécialisée dans la commercialisation de biens et loisirs culturels France. Il propose la vente en ligne de produits culturels.
Au sein d’un espace logistique de plus 50 000m2, les équipes se mobilisent pour assurer la gestion et la livraison des produits auprès du réseau de magasin.
C’est aussi là que se prépare toute l’activité logistique pour le site de E-commerce.
Acteur majeur dans son domaine, il recherche pour son site logistique, un chef d’équipe E-commerce.

Description du poste & profil recherché

Au sein de la Supply Chain et sous la responsabilité du Responsable d’activité, le Chef d’Equipe est le référent métier de l’équipe. Il est le relais opérationnel de son responsable de service.
Garant de l’activité préparation, réception ou Expédition, le chef d’équipe assure la promesse client au quotidien dans un souci de qualité maximale et dans le respect des délais impartis.
En tant que Chef d’équipe votre mission s’articule autour de 3 axes :
1- Vous animez votre équipe : Brief et debrief quotidiens, adéquation entre votre effectif et la charge de travail.

2- Vous animez la productivité : En développant les performances de vos collaborateurs, proposant des pistes d’amélioration, effectuant une animation de proximité

3- Vous garantissez l’application En veillant au respect du cahier des charges du service,
des process et des procédures En veillant à animer votre équipe dans le respect des contraintes légales.

Au sein de l’entreprise le chef d’équipe entretien des relations de collaboration avec l’ensemble des équipes de la supply chain, des magasins et du service client.

Vous bénéficiez d’une expérience réussie dans une fonction similaire et vous avez une expérience confirmée en management, le poste est fait pour vous.

Une formation bac+2 en logistique est un plus .

Détail des compétences requises

- Vous connaissez et portez les valeurs de l'entreprise
- Vous adoptez un comportement exemplaire
- Votre leadership est affirmé
- Vous avez la connaissance des outils informatique liés à la logistique tels que les WMS...
- Vous assurez un management visuel des résultats obtenus
- Vous apportez des idées et êtes force de proposition

Informations complémentaires

L’amplitude à date d’ouverture sur une journée de l’entrepôt est de 08H à 18H30 sur les périodes basses du lundi au vendredi et 3/8 sur les périodes hautes du lundi au samedi. La répartition des équipes se fait en horaires postés. Système d’annualisation du temps de travail avec une modulation du temps de travail en fonction des périodes d’activité.
Synergie handi-accueillant

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Label égalité

Le groupe Synergie est l'une des deux entreprises du secteur des Ressources Humaines certifiées AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.