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Technicien de maintenance en chauffage F/H, Toulouse (31500)

Réf : OFFRE - 217 096
2021-04-13 Toulouse Occitanie 31500 Synergie https://www.synergie.fr /themes/custom/synergie/images/exports/logo.png
Production, Maintenance
Types de contrat :
CDII
Salaire :
20-25 K€
Secteur d'activité client :
BTP / Matériaux de construction / Architecture
Lieu de travail :
Toulouse (31500)
Niveau d'études :
CAP
Spécialisations :
Production, Maintenance
Annonce publiée par
Agence Synergie BTP Toulouse Sud
64, rue Benjamin Baillaud
31500 TOULOUSE
Téléphone :
05 34 30 43 30
Fax :
05 34 30 43 33
agency image

Description société

Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 750 agences d'emploi, plus de 4 000 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, mission intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.

A propos de l'entreprise

Notre client est partenaire pour la production d'énergie pour les particuliers et propose des solutions qui s'inscrivent dans la démarche de développement durable. Nous recherchons des TECHNICIENS DE MAINTENANCE CHAUDIERES MURALES F/H EN CONTRAT CDII pour des logements occupés.

Description du poste & profil recherché

Rattaché au responsable technique, vos principales missions sont les suivantes :

- Assurer la maintenance préventive, curative et dépannage chez les clients sur des chaudières murales à gaz.
- Assurer les visites en autonomie
- Réalisation de petits travaux de remplacement de matériel
- Suivi du planning et de la réglementation
- Nettoyage des VMC
Visite d'entretien en logement occupé chaudière murale gaz et le nettoyage des bouches d'aération et entrées d'air.
Dépannage
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire -
Véhicule de service, taux horaire selon profil.

Compétences :
- Appétence pour le travail manuel
- Sensibilité aux questions de prévention et sécurité
- Très bon relationnel
- Esprit d'équipe
- Capacités à appliquer des procédures techniques adaptées
- Rigueur
- Organisation
- Autonomie.

Détail des compétences requises

Qu'es que le CDI-I :
Le CDI intérimaire vous assure de réelles perspectives, en vous permettant de vous confronter à différents environnements dans diverses entreprises. C’est un booster de carrière. Il est idéal pour une personne polyvalente, prête à monter en compétences grâce aux missions et aux formations délivrées.
Le CDI intérimaire est la garantie pour vous d’une rémunération minimale mensuelle (SMIC), d’exercer un travail qui correspond à ce que vous aimez faire et d’être formé à de nouveaux métiers.
Il permet de faciliter vos démarches personnelles : obtenir un crédit, un logement. Vous pouvez être en congés payés, en formation et des missions allant jusqu'à 36 mois contre 18 mois pour un contrat intérim classique et cela permet votre fidélisation.

Informations complémentaires

Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle...

Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.
Synergie handi-accueillant

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Label égalité

Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.