Détails de l'offre
Date de publication
08/07/2026
Lieu de la mission
Beaupréau-en-Mauges - 49600
Type de contrat
CDI
Salaire
25-30 K€
Période de disponibilité
À partir du 10/08/2026
Métier
Assistant achats
Descriptif du poste
Le poste intervient sur le suivi des achats, la relation fournisseurs et le contrôle de la qualité des produits, en lien avec les équipes internes.
Missions principales
Participation au développement des collections et à la création des fiches produits.
Suivi des échantillons et mise à jour des outils de suivi.
Recherche et sélection de fournisseurs, négociation des conditions d’achat.
Suivi des commandes, calcul des prix de revient et contrôle des marges.
Gestion des cahiers des charges et instructions d’emballage.
Organisation des importations et suivi logistique.
Contrôle de la conformité des produits, gestion des litiges et suivi qualité.
Évaluation des fournisseurs et respect des engagements RSE.
Missions principales
Participation au développement des collections et à la création des fiches produits.
Suivi des échantillons et mise à jour des outils de suivi.
Recherche et sélection de fournisseurs, négociation des conditions d’achat.
Suivi des commandes, calcul des prix de revient et contrôle des marges.
Gestion des cahiers des charges et instructions d’emballage.
Organisation des importations et suivi logistique.
Contrôle de la conformité des produits, gestion des litiges et suivi qualité.
Évaluation des fournisseurs et respect des engagements RSE.
Profil recherché
Formation Bac +2 minimum avec une expérience similaire, idéalement en environnement international.
Bonne maîtrise des outils bureautiques et de l’anglais professionnel.
Organisation, rigueur et esprit d’équipe sont essentiels pour réussir sur ce poste.
Bonne maîtrise des outils bureautiques et de l’anglais professionnel.
Organisation, rigueur et esprit d’équipe sont essentiels pour réussir sur ce poste.
A propos de notre client
La société spécialisée dans le commerce de gros recrute un ASSISTANT ACHATS ET QUALITE (H/F) afin de renforcer ses équipes.
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.
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