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Assistant administratif F/H

Détails de l'offre

  • Date de publication

    09/10/2026

  • Lieu de la mission

    Chaumont - 52000

  • Type de contrat

    Interim

  • Salaire

    20-25 K€

  • Période de disponibilité

    Du 02/11/2026 au 30/04/2027

  • Métier

    Assistant administratif

Descriptif du poste

Nous recrutons pour notre client un(e) Assistant(e) Accueil F/H à CHAUMONT (52).

Vous aurez pour missions principales :
- Assurer l'accueil physique et téléphonique des visiteurs et interlocuteurs.
- Gérer les réservations et la préparation des salles de réunion.
- Réaliser les travaux d'impression et de reprographie, suivre les fournitures et le matériel associé.
- Participer aux tâches administratives courantes : gestion du courrier, mise à jour de bases de données et assistance aux différents services.
- Suivre les commandes de fournitures, les stocks et le bon fonctionnement des locaux.
- Assurer le suivi de dossiers administratifs spécifiques (annuaires, abonnements, EPI...).

Rémunération : 12,31 € brut/heure + RTT proratisé mensuellement + 13ème mois proratisé mensuellement

Horaires : du lundi au jeudi (8h-12h / 13h30/17h), le vendredi : 8h-12h / 13h30-16h = 38H20 HEBDO

Période de fermeture en fin d'année : nous sommes fermés du 25 décembre 2026 au 3 janvier 2027 (les RTT acquis sur la fin d'année seront posées sur cette période pour limiter les congés sans solde).

LONGUE MISSION AVEC POSSIBLE CONTRAT DEFINITIF PAR LA SUITE

Profil recherché

Formation de niveau BAC à BAC+2 domaine administratif requise.

Vous justifiez d'une expérience sur un poste administratif ou d'accueil et maîtrisez les outils bureautiques.

Vous appréciez les missions variées nécessitant organisation, rigueur et sens du service.

Pourquoi rejoindre cette mission ? Un poste polyvalent au cœur du fonctionnement de l'entreprise, offrant des missions diversifiées et des contacts quotidiens avec de nombreux interlocuteurs.

A propos de notre client

Administration publique territoriale

Vos avantages Synergie

IFM +10%

Indemnité de fin de mission de 10% de votre salaire.

ICCP

+10% Indemnité compensatrice de congés payés de votre salaire brut.

Tarifs réduits

Cinéma, spectacles, sports, loisirs, shopping...

Primes

Profitez de la prime de participation.

Épargne

Constituez un capital que Synergie bonifie de 6% par an.

Aides

Mutuelle, logement, garde d’enfants, retraite, permis…

Label diversité - handi accueillant

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. 

Label égalité professionnelle Afnor

Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.

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