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Chargé du développement des RH F/H

Détails de l'offre

  • Date de publication

    12/10/2026

  • Lieu de la mission

    Feignies - 59750

  • Type de contrat

    CDI

  • Salaire

    20-25 K€

  • Période de disponibilité

    À partir du 09/11/2026

  • Métier

    Chargé du développement des RH

Descriptif du poste

Notre client, acteur reconnu de son secteur d'activité, recherche un(e) Chargé(e) de Recrutement & Développement RH afin d'accompagner sa croissance et renforcer ses équipes.

Vous recherchez un poste dynamique où les journées se suivent sans jamais se ressembler ? Vous aimez autant le contact humain que l'organisation, le terrain que la gestion RH ? Cette opportunité est faite pour vous.

Vos missions :
Recrutement & intégration
Identifier et attirer les meilleurs talents.
Mener les entretiens et évaluer les compétences des candidats.
Réaliser des actions de sourcing et de chasse de profils.
Accompagner les nouveaux collaborateurs dans leur parcours d'intégration.
Assurer un suivi régulier des candidats et collaborateurs.

Gestion RH
Établir et suivre les contrats de travail.
Assurer le suivi des relevés d'heures et des dossiers administratifs.
Organiser et suivre les visites médicales.
Veiller au respect des procédures de sécurité et de prévention.
Accompagner les collaborateurs tout au long de leur parcours.

Développement & relationnel :
Assurer le suivi d'un portefeuille
Développer des relations de confiance avec les différents interlocuteurs.
Identifier les besoins en compétences et proposer des solutions adaptées.
Participer au développement de l'activité sur votre secteur.

Actions terrain
Organiser et animer des actions de recrutement.
Participer à des événements emploi et rencontres professionnelles.
Être présent sur le terrain pour rencontrer candidats et partenaires.

Ce que notre client recherche
Une personnalité enthousiaste et engagée.
Le goût du contact humain et du travail en équipe.
Une forte capacité d'organisation et de gestion des priorités.
De la curiosité, de l'autonomie et un véritable esprit d'initiative.
L'envie de relever des défis et de contribuer à des projets variés.
Les + du poste
- Un métier de terrain, loin de la routine du bureau.
- Une fonction polyvalente mêlant recrutement, RH et développement relationnel.
- Une grande autonomie dans l'organisation de vos journées.
- La satisfaction de dénicher les "pépites" qui feront la différence.
-Un environnement dynamique où chaque rencontre peut devenir une réussite.

Vous aimez créer des opportunités, accompagner les talents et être au cœur de l'action ? Alors n'attendez plus pour rejoindre cette aventure professionnelle ! 🚀

37H/Semaine, Titres resto, variable, 24K Brut Annuel.

Profil recherché

Accompagner l'intégration de nouveaux salariés - Contribuer à construire et déployer le plan de formation - Traiter des actes contractuels ou disciplinaires tout en veillant à l’application des obligations relatives au droit individuel du travail - Réaliser des entretiens (recrutement, entretien annuel, entretien professionnel, recueil de besoins…) - Préparer les éléments constitutifs de la paie - Mettre en place des indicateurs de performances et les piloter - Législation sociale - Gestion des Ressources Humaines - Risques psychosociaux - Droit du travail

Réactivité - Adaptabilité - Autonomie - Curiosité - Discrétion - Disponibilité - Ouvert d'esprit - Neutralité

A propos de notre client

Notre client, acteur reconnu de son secteur d'activité,
Label diversité - handi accueillant

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. 

Label égalité professionnelle Afnor

Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.

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