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Chef de chantier électricité F/H

Détails de l'offre

  • Date de publication

    15/06/2026

  • Lieu de la mission

    Montélimar - 26200

  • Type de contrat

    Interim

  • Salaire

    Salaire non renseigné

  • Période de disponibilité

    Du 29/06/2026 au 30/09/2026

  • Métier

    Chef de chantier électricité

Descriptif du poste

Vos missions :

Maîtriser les règles et les normes.
Analyser les plans et les schémas de l’installation électrique réalisés par le bureau d’études. En fonction de son analyse du terrain, il peut proposer des améliorations aux plans d’installation.
Définir la méthode de réalisation des travaux en collaboration avec le Conducteur de travaux ou le Chargé d’affaires.
Organiser, planifier le travail de l’équipe et gérer les moyens humains et matériels.
Faire respecter les règles de sécurité.
Faire le lien entre le client et l’entreprise.
Réaliser la mise en service et contrôler la qualité des installations

Habilitations électriques à jour + CACES nacelle + visite médicale à jour

Travail sur 4 jours du lundi au jeudi
Panier repas journalier
Prime de trajet selon grille BTP et RHI
Taux horaire à définir selon qualifications et compétences
Impératif : EPI + Caisse à outils.

Profil recherché

Assurer les relations avec les partenaires, fournisseurs et prestataires - Rédiger un Plan Assurance Qualité - Exécuter les travaux d'installation de chantier - Mettre en place des installations fixes de chantier (signalisation, sécurité) - Mettre au point le projet d'exécution : planning, méthodes, moyens… - Commander les matériaux et matériels -Gestion de planning - Techniques d'animation d'équipe - Règles et consignes de sécurité - Conduite de chantier

Attention - Capacité à déléguer - Capacité à gérer les priorités - Organisation - Sens des responsabilités

A propos de notre client

Synergie cherche pour son client, spécialisé dans les travaux d'installation électrique dans tous locaux, un chef de chantier (H/F)

Vos avantages Synergie

IFM +10%

Indemnité de fin de mission de 10% de votre salaire.

ICCP

+10% Indemnité compensatrice de congés payés de votre salaire brut.

Tarifs réduits

Cinéma, spectacles, sports, loisirs, shopping...

Primes

Profitez de la prime de participation.

Épargne

Constituez un capital que Synergie bonifie de 6% par an.

Aides

Mutuelle, logement, garde d’enfants, retraite, permis…

Label diversité - handi accueillant

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. 

Label égalité professionnelle Afnor

Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.

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