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Chef d'équipe de couvreurs F/H

Détails de l'offre

  • Date de publication

    08/06/2026

  • Lieu de la mission

    Saint-Geours-de-Maremne - 40230

  • Type de contrat

    CDI

  • Salaire

    25-30 K€

  • Période de disponibilité

    À partir du 06/07/2026

  • Métier

    Chef d'équipe de couvreurs

Descriptif du poste

Mission :
Encadrer et organiser le travail de l’équipe sur chantier
Réaliser les travaux de couverture : tuiles, ardoises, zinguerie, étanchéité (selon profil)
Veiller au respect des délais et à la qualité des travaux
Assurer la sécurité sur le chantier
Gérer le matériel et les approvisionnements

Profil recherché
Expérience significative en couverture
Capacité à encadrer et motiver une équipe
Autonomie, rigueur et sens des responsabilités
Permis B obligatoire

Conditions

Type de contrat : CDI
Rémunération : selon expérience, basée sur la grille du bâtiment
Poste à pourvoir immédiatement

Lieu
Départ : Saint-Geours-de-Maremne
Chantiers : Landes (40) et Pyrénées-Atlantiques (64)

Profil recherché

Poser des éléments de bardages - Poser des matériaux d'isolation - Réaliser des relevés dimensionnels sur site - Lire des plans, des schémas - Réaliser des petits ouvrages de maçonnerie - Respecter les règles de sécurité et d’accès au site - Mettre en place des échafaudages et les dispositifs de sécurité - Informer au besoin le client - Caractéristiques de l’ensemble des matériaux - Lecture de plan, de schéma - Métré - Procédés de couverture - Techniques de jointement - Règles et consignes de sécurité

Capacité à travailler dans un environnement complexe - Fiabilité - Méthode - Rigueur - Sens des responsabilités - Prudence

A propos de notre client

Société du bâtiment, SUD LANDES, spécialisée dans la couverture couverture et zinguerie.
Label diversité - handi accueillant

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. 

Label égalité professionnelle Afnor

Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.

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