Détails de l'offre
Date de publication
27/10/2026
Lieu de la mission
Saint-Étienne - 42000
Type de contrat
CDI
Salaire
30-35 K€
Période de disponibilité
À partir du 23/11/2026
Métier
Commercial B2B
Descriptif du poste
Vos missions :
Rattaché(e) à l'agence de Saint-Étienne, vous jouez un rôle clé dans le développement commercial et participez activement aux réussites de nos recrutements.
Développement commercial :
Prospecter activement les entreprises de votre secteur (terrain, téléphone, réseaux professionnels).
Identifier les besoins en recrutement et en gestion des ressources humaines.
Présenter et promouvoir nos solutions d'intérim, recrutement et accompagnement RH.
Obtenir des rendez-vous et négocier les conditions commerciales.
Développer et ouvrir de nouveaux comptes clients.
Assurer une veille économique et détecter les opportunités de marché.
Piloter votre activité au travers de notre CRM.
Participation au recrutement :
Identifier les profils recherchés lors de vos échanges clients.
Participer à l'attraction de nouveaux talents en collaboration avec les chargés de recrutement.
Contribuer à la mise en relation entre les besoins des entreprises et les candidats.
Participer à des événements emploi, forums et actions de sourcing locaux.
Profil recherché :
Formation Bac +2 à Bac +5 en Commerce, Développement Commercial, Négociation ou équivalent.
Débutant accepté avec une forte appétence commerciale.
Une expérience en prospection BtoB, vente de services, RH ou travail temporaire constitue un véritable atout.
Excellent relationnel et capacité à convaincre.
Esprit de conquête, persévérance et goût du résultat.
Sens du service et du travail en équipe.
Permis B indispensable.
Rattaché(e) à l'agence de Saint-Étienne, vous jouez un rôle clé dans le développement commercial et participez activement aux réussites de nos recrutements.
Développement commercial :
Prospecter activement les entreprises de votre secteur (terrain, téléphone, réseaux professionnels).
Identifier les besoins en recrutement et en gestion des ressources humaines.
Présenter et promouvoir nos solutions d'intérim, recrutement et accompagnement RH.
Obtenir des rendez-vous et négocier les conditions commerciales.
Développer et ouvrir de nouveaux comptes clients.
Assurer une veille économique et détecter les opportunités de marché.
Piloter votre activité au travers de notre CRM.
Participation au recrutement :
Identifier les profils recherchés lors de vos échanges clients.
Participer à l'attraction de nouveaux talents en collaboration avec les chargés de recrutement.
Contribuer à la mise en relation entre les besoins des entreprises et les candidats.
Participer à des événements emploi, forums et actions de sourcing locaux.
Profil recherché :
Formation Bac +2 à Bac +5 en Commerce, Développement Commercial, Négociation ou équivalent.
Débutant accepté avec une forte appétence commerciale.
Une expérience en prospection BtoB, vente de services, RH ou travail temporaire constitue un véritable atout.
Excellent relationnel et capacité à convaincre.
Esprit de conquête, persévérance et goût du résultat.
Sens du service et du travail en équipe.
Permis B indispensable.
Profil recherché
Etablir un contrat de vente - Réaliser la gestion administrative - Veiller au respect des clauses du contrat et s’assurer de la satisfaction des clients - Assurer une veille concurrentielle afin d’identifier les forces et les faiblesses de l’entreprise par rapport au marché - Animer un réseau de vente - Identifier les besoins d'un client - Définir et identifier des cibles commerciales - Réaliser la démonstration d'un produit - Assurer la gestion et le suivi d'un portefeuille client - Analyser les résultats d’une vente - Mettre en place des actions de prospection - Conduire un entretien de vente - Caractéristiques des produits commercialisés - Réglementations spécifiques à l’entreprise - Techniques de vente - Prospection commerciale - Techniques commerciales - Connaissance de l’offre de l’entreprise et de son marché - Gestion des comptes clients
Réactivité - Autonomie - Capacité à convaincre - Orientation client - Capacité à gérer des situations stressantes - Aisance relationnelle - Ecoute active
Réactivité - Autonomie - Capacité à convaincre - Orientation client - Capacité à gérer des situations stressantes - Aisance relationnelle - Ecoute active
A propos de notre client
Rejoignez un groupe leader des ressources humaines !
Intégrer notre équipe, c'est rejoindre un groupe reconnu pour son expertise dans l'emploi, le recrutement et l'accompagnement des entreprises. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Commercial(e) Développement BtoB passionné(e) par la conquête de nouveaux marchés, le développement de partenariats durables et l'identification de talents.
Vous aimez relever des défis, créer des opportunités et contribuer directement à la croissance d'une agence ?
Intégrer notre équipe, c'est rejoindre un groupe reconnu pour son expertise dans l'emploi, le recrutement et l'accompagnement des entreprises. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Commercial(e) Développement BtoB passionné(e) par la conquête de nouveaux marchés, le développement de partenariats durables et l'identification de talents.
Vous aimez relever des défis, créer des opportunités et contribuer directement à la croissance d'une agence ?
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.
Autres offres liées à votre recherche
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- Suivi de vos candidatures
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