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Responsable paie F/H

Détails de l'offre

  • Date de publication

    16/10/2026

  • Lieu de la mission

    Lyon - 69007

  • Type de contrat

    Interim

  • Salaire

    25-30 K€

  • Période de disponibilité

    Du 09/11/2026 au 31/08/2027

  • Métier

    Responsable paie

Descriptif du poste

Au sein du service Ressources Humaines, vous prenez en charge un portefeuille d'environ 400 dossiers salariés et intervenez sur l'ensemble du processus paie et administration du personnel :

- Réaliser la gestion de la paie de A à Z : collecte, intégration et contrôle des éléments variables,
- Gestion en moyenne de 400 paies dans un environnement complexe,
- Garantir la fiabilité des données et effectuer les contrôles nécessaires avant validation,
- Répondre aux sollicitations des salariés, managers et équipes RH,
- Assurer les formalités d'embauche : DPAE, création et mise à jour des dossiers administratifs,
- Accompagner les nouveaux collaborateurs et alternants dans leurs démarches d'intégration,
- Gérer les procédures de sortie : soldes de tout compte, documents de fin de contrat, suivi des paiements,
- Assurer le suivi des congés, absences et autres éléments liés à la vie du contrat de travail,
- Participer à la mise à jour et au contrôle des données RH.

Synergie vous propose :
Un contrat d'intérim avec un démarrage fin octobre jusqu'à fin août 2027
Horaires : 8h30 - 12h00 / 13h00 - 16h30 du lundi au vendredi (35h/semaine)
Rémunération : selon le profil (Diplôme + expériences) + 13e mois versé sur les heures effectives + ICFS : 11,43€/ jour
Zone desservie par les transports en commun

Profil recherché

- Formation Bac +3 minimum en Paie, Administration du Personnel ou Ressources Humaines,
- Expérience significative en gestion de la paie,
- Maîtrise des processus de paie de A à Z,
- Bonne maîtrise des outils bureautiques et logiciels de paie,
- Rigueur, organisation et sens de la confidentialité,
- Aisance relationnelle et goût du travail en équipe.

Vous disposez d'une solide expérience en gestionnaire de paie et souhaitez intégrer un environnement structuré offrant des missions variées et une réelle expertise RH ? Envoyez votre candidature dès maintenant.

A propos de notre client

Notre client, acteur majeur de la gestion des infrastructures et des services énergétiques en France, recherche un Gestionnaire Paie et Administration du Personnel F/H dans le cadre d'un renfort d'équipe.

Vos avantages Synergie

IFM +10%

Indemnité de fin de mission de 10% de votre salaire.

ICCP

+10% Indemnité compensatrice de congés payés de votre salaire brut.

Tarifs réduits

Cinéma, spectacles, sports, loisirs, shopping...

Primes

Profitez de la prime de participation.

Épargne

Constituez un capital que Synergie bonifie de 6% par an.

Aides

Mutuelle, logement, garde d’enfants, retraite, permis…

Label diversité - handi accueillant

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. 

Label égalité professionnelle Afnor

Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.

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