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Superviseur de centre d'appels F/H

Détails de l'offre

  • Icon Date de publication

    Date de publication

    21/01/2026

  • Icon Lieu de la mission

    Lieu de la mission

    Mulhouse - 68200

  • Icon Type de contrat

    Type de contrat

    CDD

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    Salaire

    25-30 K€

  • Icon Période de disponibilité

    Période de disponibilité

    Du 23/02/2026 au 21/08/2026

  • Icon Métier

    Métier

    Superviseur de centre d'appels

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Descriptif du poste

Rattaché(e) à la direction, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement opérationnel du CRC, de la performance de l’équipe et de la qualité des réponses apportées aux demandeurs.
Vos principales missions :
• Encadrer, accompagner et fédérer l’équipe de conseillers CRC
• Piloter l’activité quotidienne : priorisation, suivi des flux, tableaux de bord
• Superviser les canaux de contact (appels, mails, accueil physique)
• Apporter un soutien opérationnel et prendre le relais en cas de forte activité
• Garantir l’application des scripts, procédures et de la stratégie de communication
• Gérer les dysfonctionnements et assurer la continuité de service
• Coordonner les actions du service : mise à jour des scripts, supports, formations
• Être l’interface avec les services internes et alerter en cas de non-conformité.

Profil recherché

Issu(e) d’une formation Bac +3 en relation client ou équivalent (ou expérience significative), vous disposez d’une solide expérience en management d’équipe relation client.
Vous maîtrisez les outils informatiques et de téléphonie, la communication écrite et orale, ainsi que la gestion des situations sensibles.
Qualités attendues :
• Leadership, sens du service et excellent relationnel
• Organisation, rigueur et capacité d’anticipation
• Réactivité, polyvalence et esprit d’initiative
• Discrétion et respect de la confidentialité.

A propos de notre client

Notre client est un bailleur social engagé dans la qualité de service rendue à ses locataires. Dans le cadre du pilotage de son Centre de Relation Client (CRC), il recrute un(e) Superviseur CRC (H/F) pour son siège.
Label diversité - handi accueillant

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. 

Label égalité professionnelle Afnor

Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.

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Administration publique
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Salaire

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Type

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