Détails de l'offre
Date de publication
20/03/2026
Lieu de la mission
Pontcharra - 38530
Type de contrat
CDI
Salaire
35-40 K€
Période de disponibilité
À partir du 27/04/2026
Métier
Technicien maintenance équipement industriel
Descriptif du poste
Description des activités significatives de l'emploi :
Sous la supervision du Responsable de site, vous assurez la disponibilité des outils, l’amélioration et l’optimisation de leur temps de fonctionnement tout en maitrisant les coûts et vous participez aux projets de fiabilisation et de travaux neufs, en respectant les exigences réglementaires & légales dans un environnement de travail sûr.
Principales missions :
Coordonner des techniciens de Maintenance et évaluer leurs performances
Réaliser les activités de la maintenance, s’assurer de leur bonne réalisation
Organiser la prévention des risques et mettre en œuvre des programmes d’amélioration
Gérer les budgets de maintenance et identifier les axes de gains
Gérer les relations avec les organismes externes
Organiser des travaux de maintenance sur arrêt
Garantir la fiabilité des installations et la réalisation de la maintenance préventive
Dans la gestion de ses tâches, le ou la Responsable de maintenance sera amené(e) à travailler en étroite collaboration avec l’ensemble des pilotes et acteurs internes des processus liés à l’activité et, en externe, avec les sous-traitants et fournisseurs
L’environnement de travail étant un site industriel, il/elle devra connaître et respecter les règles et procédures en matière de sécurité, hygiène, qualité et environnement
Dès son intégration, le ou la Responsable de maintenance sera formé(e) à la connaissance des outils présents sur le site
Sous la supervision du Responsable de site, vous assurez la disponibilité des outils, l’amélioration et l’optimisation de leur temps de fonctionnement tout en maitrisant les coûts et vous participez aux projets de fiabilisation et de travaux neufs, en respectant les exigences réglementaires & légales dans un environnement de travail sûr.
Principales missions :
Coordonner des techniciens de Maintenance et évaluer leurs performances
Réaliser les activités de la maintenance, s’assurer de leur bonne réalisation
Organiser la prévention des risques et mettre en œuvre des programmes d’amélioration
Gérer les budgets de maintenance et identifier les axes de gains
Gérer les relations avec les organismes externes
Organiser des travaux de maintenance sur arrêt
Garantir la fiabilité des installations et la réalisation de la maintenance préventive
Dans la gestion de ses tâches, le ou la Responsable de maintenance sera amené(e) à travailler en étroite collaboration avec l’ensemble des pilotes et acteurs internes des processus liés à l’activité et, en externe, avec les sous-traitants et fournisseurs
L’environnement de travail étant un site industriel, il/elle devra connaître et respecter les règles et procédures en matière de sécurité, hygiène, qualité et environnement
Dès son intégration, le ou la Responsable de maintenance sera formé(e) à la connaissance des outils présents sur le site
Profil recherché
Compétences :
Fixer les priorités et élaborer le planning de maintenance
Utiliser des logiciels de Gestion de Maintenance assistée par ordinateur GMAO
Profil recherché :
Issu d’un diplôme en maintenance industrielle avec une expérience de 5 à 8 ans dans ce métier
Ayant une culture sécurité
Capacité d'analyse, de résolution de problèmes et d'anticipation
Connaissance des différents corps de métier relatifs à la Maintenance : électriques, mécanique, hydraulique, Automatisme
Maîtrise d'outils de résolution de problème tels que Quick Kaizen, Arbres des causes, Ishikawa, 5 pourquoi, etc.
Connaissances des règles et standards GMAO
Pour mener à bien ces missions, les qualités attendues sont : autonomie, rigueur, force de proposition et travail en équipe
Ayant une capacité organisationnelle ainsi qu’une aisance relationnelle
Fixer les priorités et élaborer le planning de maintenance
Utiliser des logiciels de Gestion de Maintenance assistée par ordinateur GMAO
Profil recherché :
Issu d’un diplôme en maintenance industrielle avec une expérience de 5 à 8 ans dans ce métier
Ayant une culture sécurité
Capacité d'analyse, de résolution de problèmes et d'anticipation
Connaissance des différents corps de métier relatifs à la Maintenance : électriques, mécanique, hydraulique, Automatisme
Maîtrise d'outils de résolution de problème tels que Quick Kaizen, Arbres des causes, Ishikawa, 5 pourquoi, etc.
Connaissances des règles et standards GMAO
Pour mener à bien ces missions, les qualités attendues sont : autonomie, rigueur, force de proposition et travail en équipe
Ayant une capacité organisationnelle ainsi qu’une aisance relationnelle
A propos de notre client
Entreprise du secteur sidérurgique qui achète de l’acier en gros (bobines, tôles, plaques, tubes…) auprès des producteurs, le stocke, et le revend ou le transforme selon les besoins des clients : découpe à longueur, refendage de bobines en bandes, nivelage, cisaillage ou autres opérations permettant de fournir de l’acier prêt à l’emploi dans les dimensions et formats demandés par les industries utilisatrices.
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.
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