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Technicien maintenance équipement industriel F/H

Détails de l'offre

  • Icon Date de publication

    Date de publication

    09/02/2026

  • Icon Lieu de la mission

    Lieu de la mission

    Sélestat - 67600

  • Icon Type de contrat

    Type de contrat

    CDI

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    Salaire

    30-35 K€

  • Icon Période de disponibilité

    Période de disponibilité

    À partir du 07/04/2026

  • Icon Métier

    Métier

    Technicien maintenance équipement industriel

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Descriptif du poste

Rattaché(e) à la production, vous intégrez une équipe mêlant expertises techniques et process. Véritable référent(e) maintenance de votre ligne, vous jouez un rôle clé dans la structuration et l’efficacité de la maintenance préventive, tout en contribuant à la performance globale des installations.
Vos responsabilités incluent notamment :
• Assurer la maintenance de votre ligne en lien étroit avec les équipes de production
• Structurer et piloter la maintenance préventive : élaboration et mise à jour des gammes, planification des interventions et organisation des arrêts techniques
• Coordonner les interventions de prestataires extérieurs et veiller à la qualité des travaux réalisés
• Anticiper les besoins en ressources (pièces de rechange, outillage, disponibilité des intervenants)
• Former et accompagner les conducteurs de ligne dans la réalisation des opérations de maintenance de premier niveau
• Faire monter les équipes en compétences sur les interventions de niveau 2 et développer leur autonomie sur les équipements
• Analyser les pannes et dérives de performance, mettre en place des actions correctives durables et contribuer aux démarches d’amélioration continue
• Suivre les indicateurs et les coûts de maintenance liés à votre périmètre.
En tant que technicien(ne) confirmé(e), vous intervenez également sur des dépannages techniques complexes, participez aux projets d’amélioration des installations et contribuez activement au partage de bonnes pratiques au sein de l’équipe maintenance.

Profil recherché

Vous êtes technicien(ne) de maintenance qualifié(e), issu(e) d’une formation technique de niveau Bac+2/3 (maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique ou équivalent) et vous justifiez d’une expérience solide en milieu industriel, avec une dominante en maintenance préventive structurée.
Vous avez déjà travaillé sur :
• la création et l’optimisation de gammes de maintenance préventive,
• la planification d’arrêts techniques,
• la coordination de sous-traitants,
• et la formation ou l’accompagnement d’opérateurs/conducteurs sur la maintenance de premier niveau.
Sur le plan technique, vous possédez de fortes compétences en mécanique et pneumatique (diagnostic de défaillances, remise en état, compréhension d’ensembles mécaniques) et des connaissances appréciées en électrotechnique.
À l’aise sur le terrain, vous appréciez le travail transversal avec la production. Votre pédagogie, votre sens de l’organisation et votre capacité à structurer les activités de maintenance font de vous un véritable appui technique pour les équipes.
Rigoureux(se), proactif(ve) et orienté(e) résultats, vous contribuez activement à la fiabilisation des équipements et à l’amélioration continue des méthodes de maintenance.
La pratique de l’anglais et/ou de l’allemand constitue un atout pour échanger avec certains interlocuteurs techniques et fournisseurs.

A propos de notre client

Notre client est un acteur industriel international reconnu pour son expertise dans le développement de solutions destinées au secteur de la santé. Fort d’une longue histoire et d’une culture tournée vers l’innovation, il accompagne les professionnels dans leur mission quotidienne avec des produits à forte valeur ajoutée. Dans le cadre du renforcement de ses équipes, il recrute un(e) Technicien(ne) de Maintenance expérimenté(e).
Label diversité - handi accueillant

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. 

Label égalité professionnelle Afnor

Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.

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