Détails de l'offre
Date de publication
05/02/2026
Lieu de la mission
Strasbourg - 67000
Type de contrat
CDI
Salaire
35-40 K€
Période de disponibilité
À partir du 02/03/2026
Métier
Technicien maintenance équipement industriel
Descriptif du poste
Véritable bras droit du Responsable Maintenance, vous jouez un rôle stratégique dans la fiabilité du site tout en pilotant l'activité opérationnelle de l'équipe technique.
Vos missions principales :
Pilotage et Management : * Assister le Responsable dans l'organisation du service et l'animation de l'équipe de techniciens.
Planifier et prioriser les interventions selon les impératifs de production et de sécurité.
Valider le travail des techniciens et assurer leur appui technique.
Contribuer à la montée en compétences des opérateurs.
Maintenance Opérationnelle : * Assurer les interventions curatives et préventives (mécanique, électrique, automatisme).
Gérer les commandes techniques et le suivi du matériel.
Projets et Amélioration : * Participer aux projets de travaux neufs, à la modernisation des installations et au déménagement d'une activité.
Proposer des optimisations techniques pour améliorer la performance des équipements.
Conditions de travail :
Type de contrat : CDI.
Horaires : Travail en 2x8.
Localisation : Strasbourg (67).
Perspective : Évolution possible vers davantage de responsabilités.
Vos missions principales :
Pilotage et Management : * Assister le Responsable dans l'organisation du service et l'animation de l'équipe de techniciens.
Planifier et prioriser les interventions selon les impératifs de production et de sécurité.
Valider le travail des techniciens et assurer leur appui technique.
Contribuer à la montée en compétences des opérateurs.
Maintenance Opérationnelle : * Assurer les interventions curatives et préventives (mécanique, électrique, automatisme).
Gérer les commandes techniques et le suivi du matériel.
Projets et Amélioration : * Participer aux projets de travaux neufs, à la modernisation des installations et au déménagement d'une activité.
Proposer des optimisations techniques pour améliorer la performance des équipements.
Conditions de travail :
Type de contrat : CDI.
Horaires : Travail en 2x8.
Localisation : Strasbourg (67).
Perspective : Évolution possible vers davantage de responsabilités.
Profil recherché
Formation : Vous possédez un diplôme technique en maintenance industrielle de type BTS, DUT ou Ingénieur.
Expérience : Vous justifiez d'une expérience confirmée sur des équipements automatisés. Une expérience en secteur agroalimentaire est un atout.
Compétences clés : * Maîtrise de la mécanique, de l'électricité et des automatismes.
Capacité à organiser, prioriser et coordonner des travaux d'équipe.
Savoir-être : Vous êtes engagé(e), autonome et doté(e) d'un fort sens des responsabilités. Votre curiosité et votre goût pour la transmission des savoirs feront la différence.
Expérience : Vous justifiez d'une expérience confirmée sur des équipements automatisés. Une expérience en secteur agroalimentaire est un atout.
Compétences clés : * Maîtrise de la mécanique, de l'électricité et des automatismes.
Capacité à organiser, prioriser et coordonner des travaux d'équipe.
Savoir-être : Vous êtes engagé(e), autonome et doté(e) d'un fort sens des responsabilités. Votre curiosité et votre goût pour la transmission des savoirs feront la différence.
A propos de notre client
Synergie recrute pour l'un de ses clients, un groupe familial indépendant basé en Alsace, leader sur le marché des spécialités alimentaires surgelées et réfrigérées. Avec 320 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 180 M€, l'entreprise connaît une croissance soutenue portée par une modernisation constante de ses outils industriels.
Dans le cadre de son développement et de projets d'investissements majeurs, nous recherchons un(e) Adjoint(e) au Responsable Maintenance pour leur site de Strasbourg.
Dans le cadre de son développement et de projets d'investissements majeurs, nous recherchons un(e) Adjoint(e) au Responsable Maintenance pour leur site de Strasbourg.
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.
Autres offres liées à votre recherche
Vos démarches simplifiées
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