Assistant RH F/H

Sous la supervision du service Administratif et Financier, vous assurez l’enregistrement, le traitement et le suivi des informations relatives à l’activité sociale de l’entreprise en tant qu'assistant(e) RH.

Vos missions seront les suivantes :

> Gestion RH et Paie

- Saisie des relevés d’heures et ajustement des plannings
- Saisie et transmission des éléments variables de paie
- Pré-contrôle et validation des bulletins de paie
- Préparation des acomptes
- Commande et suivi des titres-restaurant

> Administration du personnel

- Gestion des dossiers du personnel de l’embauche à la sortie
- Intégration des nouveaux salariés : constitution du dossier, affiliations et radiations mutuelle et prévoyance, mise à jour du registre du personnel
- Rédaction et suivi des contrats de travail et avenants (DPAE, dossier administratif, solde de tout compte)
- Suivi administratif courant : congés, absences, visites médicales
- Gestion des notes de frais
- Gestion et suivi du dispositif d’intéressement annuel

> Arrêts de travail et obligations légales

- Traitement et déclaration des arrêts de travail (maladie, accident du travail)
- Suivi des indemnisations
- Suivi des obligations légales en lien avec le CSE

> Recrutement et formation

- Participation aux processus de recrutement
- Rédaction et publication des offres d’emploi, tri des candidatures
- Gestion administrative de la formation : inscriptions, demandes de prise en charge, suivi des remboursements et du plan de formation

> Gestion des intérimaires

- Expression des besoins auprès des agences
- Suivi des contrats et des heures travaillées
- Contrôle des factures et transmission des éléments variables

> Support administratif ponctuel

- Gestion des appels téléphoniques
- Suivi de la boîte mail de contact

Mission de 17 à mois, à pourvoir à partir du 1er juin.
2 mois de passation prévus à l'embauche.
Rémunération : 28k brut/an.
Ticket restaurant : 10€ (pris en charge à 60%)
Lieu de mission : Eysines