Détails de l'offre
Date de publication
24/03/2026
Lieu de la mission
Toulouse - 31000
Type de contrat
CDI
Salaire
30-35 K€
Période de disponibilité
À partir du 06/04/2026
Métier
Chef de chantier
Descriptif du poste
Production & organisation de chantier :
Réaliser l’inventaire du matériel livré et en assurer le bon usage
Garantir le respect des règles de sécurité (EPI, balisage, plan de prévention…)
Organiser le chantier : installation, affichage, coordination des équipes
Participation active aux travaux :
Montage de structures (charpentes, toitures, bardages, éléments préfabriqués)
Aménagement intérieur (planchers techniques, cloisons, faux-plafonds)
Raccordements électriques (éclairage, prises, TGBT, mise à la terre)
Assurer le respect des délais et la qualité des réalisations
Réaliser les pré-réceptions avec le client et lever les éventuelles réserves
Management & communication :
Accueillir et encadrer les nouveaux collaborateurs et sous-traitants
Accompagner la montée en compétences de votre équipe
Être l’interlocuteur privilégié du client sur le chantier
Assurer le reporting auprès du Responsable de Production et du Responsable d’Affaires
Participer aux réunions de lancement, de suivi et aux retours d’expérience
Prévention & environnement :
Garantir la sécurité de votre équipe et la vôtre
Identifier les risques et arrêter les travaux en cas de danger
Maintenir un chantier propre et organisé
Réaliser les autocontrôles des installations
Appliquer les bonnes pratiques environnementales (tri des déchets, gestion de l’énergie…)
Réaliser l’inventaire du matériel livré et en assurer le bon usage
Garantir le respect des règles de sécurité (EPI, balisage, plan de prévention…)
Organiser le chantier : installation, affichage, coordination des équipes
Participation active aux travaux :
Montage de structures (charpentes, toitures, bardages, éléments préfabriqués)
Aménagement intérieur (planchers techniques, cloisons, faux-plafonds)
Raccordements électriques (éclairage, prises, TGBT, mise à la terre)
Assurer le respect des délais et la qualité des réalisations
Réaliser les pré-réceptions avec le client et lever les éventuelles réserves
Management & communication :
Accueillir et encadrer les nouveaux collaborateurs et sous-traitants
Accompagner la montée en compétences de votre équipe
Être l’interlocuteur privilégié du client sur le chantier
Assurer le reporting auprès du Responsable de Production et du Responsable d’Affaires
Participer aux réunions de lancement, de suivi et aux retours d’expérience
Prévention & environnement :
Garantir la sécurité de votre équipe et la vôtre
Identifier les risques et arrêter les travaux en cas de danger
Maintenir un chantier propre et organisé
Réaliser les autocontrôles des installations
Appliquer les bonnes pratiques environnementales (tri des déchets, gestion de l’énergie…)
Profil recherché
Compétences techniques :
Formation technique type CAP/BEP bâtiment (ou équivalent)
Une expérience en environnement HTB/HTA est un plus
Bonnes bases en électricité
Habilitations électriques, CACES et permis B requis
Savoir-faire :
Lecture de plans et maîtrise des outils de chantier
Conduite sécurisée d’un chariot élévateur
Communication claire et efficace
Savoir-être :
Sens des responsabilités et professionnalisme
Autonomie, rigueur et organisation
Esprit d’initiative et capacité d’analyse
Réactivité face aux imprévus
Formation technique type CAP/BEP bâtiment (ou équivalent)
Une expérience en environnement HTB/HTA est un plus
Bonnes bases en électricité
Habilitations électriques, CACES et permis B requis
Savoir-faire :
Lecture de plans et maîtrise des outils de chantier
Conduite sécurisée d’un chariot élévateur
Communication claire et efficace
Savoir-être :
Sens des responsabilités et professionnalisme
Autonomie, rigueur et organisation
Esprit d’initiative et capacité d’analyse
Réactivité face aux imprévus
A propos de notre client
Nous recrutons pour l’un de nos clients, acteur reconnu dans la conception et l’installation de bâtiments techniques modulaires ; l’entreprise fait partie d’un grand groupe, et intervient partout en France. Aujourd’hui, elle cherche à recruter un(e) Chef d’Equipe, en CDI, pour des chantiers exclusivement en grands déplacement.
Vous aimez les chantiers bien menés, les équipes soudées et les journées où l’on ne s’ennuie jamais ? Ce poste devrait vous plaire. En véritable chef d’orchestre de votre équipe (3 à 4 personnes), vous garantissez la bonne réalisation des travaux, la sécurité et la qualité…
Salaire : 2 600 € – Poste à pourvoir dès que possible, dans le cadre d’un CDI.
Vous aimez les chantiers bien menés, les équipes soudées et les journées où l’on ne s’ennuie jamais ? Ce poste devrait vous plaire. En véritable chef d’orchestre de votre équipe (3 à 4 personnes), vous garantissez la bonne réalisation des travaux, la sécurité et la qualité…
Salaire : 2 600 € – Poste à pourvoir dès que possible, dans le cadre d’un CDI.
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.
Autres offres liées à votre recherche
Vos démarches simplifiées
Votre compte Synergie
- Gestion de vos recherches
- Suivi de vos candidatures
- Gestion de vos alertes
- Offres personnalisées
et bien plus encore !