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Chef d'Equipe Production F/H

Détails de l'offre

  • Date de publication

    20/05/2026

  • Lieu de la mission

    Aizenay - 85190

  • Type de contrat

    CDI

  • Salaire

    25-30 K€

  • Période de disponibilité

    À partir du 01/06/2026

  • Métier

    Chef d'Equipe Production

Descriptif du poste

Conditions d’emploi :

CDI à pourvoir dès que possible
Horaires en 2x7
Paniers repas
Majoration des heures de nuit à 15%
Heures supplémentaires majorées à 25% pour les 8 premières et 50% pour les suivantes
13e mois, CSE avantageux, prime vacances
Une expérience en management dans l'industrie serait un plus.


Voici un descriptif des connaissances et compétences nécessaires pour le poste :

Compétences techniques :

Etablir les plannings de présence et ajuster votre effectif à la charge de travail,
Animer les points quotidiens et hebdomadaires,
Faire respecter les consignes notamment en matière de sécurité,
Réaliser les entretiens individuels de votre équipe
Faire monter en compétence les membres de votre équipe,
Piloter les performances de votre secteur et proposer des solutions d’amélioration,
Transmettre les informations essentielles au RUP,
Etre l’interlocuteur des autres services pour tout ce qui concerne le fonctionnement de votre secteur,
Assurer les déclarations informatiques (situations dangereuses, pannes, pointages...) et suivre le traitement des actions à mettre en oeuvre
Assurer le suivi de votre équipe sur Gestor.

Qualifications :

Rigueur, autonomie, organisation
Capacité à analyser un dysfonctionnement et à identifier les différentes solutions existantes,
Savoir communiquer efficacement et réelle capacité à gérer des interlocuteurs différents,
Esprit d’équipe et d’ouverture.

Informations complémentaires
Expérience de 2 ans en management (en industrie de préférence)

Profil recherché

Superviser une équipe (ligne, atelier, unit de production….) - Elaborer un outil de suivi - Former les salariés sur les procédures de production - Mettre en œuvre des actions d'amélioration - Animer et encadrer une équipe de professionnels - Résoudre les problèmes courants de production (problèmes d’approvisionnement ligne, absence collaborateur…) - Méthodes et outils de résolution de problèmes - Normes qualité - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Techniques d'animation d'équipe

Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les conflits - Maîtrise de soi - Capacité à motiver - Organisation - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle

A propos de notre client

Synergie recherche un agent d'accueil F/H pour son client spécialisé dans l'industrie.
Label diversité - handi accueillant

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. 

Label égalité professionnelle Afnor

Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.

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