Conducteur de nacelle F/H

Détails de l'offre

Icon Date de publication
Date de publication
04/12/2025
Icon Lieu de la mission
Lieu de la mission
Reims - 51100
Icon Type de contrat
Type de contrat
Interim
Icon Salaire
Salaire
25-30 K€
Icon Période de disponibilité
Période de disponibilité
Du 05/01/2026 au 28/03/2026
Icon Métier
Métier
Conducteur de nacelle

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Descriptif du poste

Missions principales :

Conduire et manœuvrer des nacelles élévatrices de type A/B/C (CACES R486).
Réaliser des travaux en hauteur : installation, maintenance, montage, nettoyage, inspection…
Sécuriser la zone d’intervention et appliquer les règles de prévention.
Contrôler quotidiennement l’état de la nacelle et signaler toute anomalie.
Travailler en coordination avec les équipes au sol et les chefs de chantier.
Respecter les consignes de sécurité, les procédures internes et la réglementation en vigueur.

Profil recherché

Profil recherché :

CACES R486 (ancien R386) obligatoire, à jour.
Expérience souhaitée dans la conduite de nacelles élévatrices.
Maîtrise des règles de sécurité et des gestes professionnels liés au travail en hauteur.
Aisance dans le travail en équipe et bonne communication.
Rigueur, vigilance, autonomie et sens des responsabilités indispensables.

A propos de notre client

L'agence Synergie Reims recherche pour un de ses clients, un(e) conducteur(trice) de nacelle élévatrice expérimenté(e) et rigoureux(se) pour renforcer ses équipes.

Vos avantages Synergie

IFM +10%

Indemnité de fin de mission de 10% de votre salaire.

ICCP

+10% Indemnité compensatrice de congés payés de votre salaire brut.

Tarifs réduits

Cinéma, spectacles, sports, loisirs, shopping...

Primes

Profitez de la prime de participation.

Épargne

Constituez un capital que Synergie bonifie de 6% par an.

Aides

Mutuelle, logement, garde d’enfants, retraite, permis…

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.

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