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Gestionnaire paie F/H

Détails de l'offre

  • Date de publication

    05/06/2026

  • Lieu de la mission

    Bagneux - 92220

  • Type de contrat

    Interim

  • Salaire

    35-40 K€

  • Période de disponibilité

    Du 22/06/2026 au 31/08/2026

  • Métier

    Gestionnaire paie

Descriptif du poste

Rattaché(e) à l'équipe Paie au sein du Département Développement et Gestion RH, en tant que gestionnaire paie, vous participez à la production et au contrôle de la paie.

Vos missions :
• Participer à l'établissement et au contrôle des paies (portefeuilles 450 paies)
• Assurer la gestion administrative liée à la paie et aux éléments variables de rémunération
• Veiller à l'application de la réglementation sociale et des procédures internes
• Réaliser les contrôles nécessaires afin de garantir la fiabilité des données
• Répondre aux demandes des collaborateurs concernant les sujets liés à la paie
• Contribuer aux activités de reporting et de suivi des indicateurs RH

Lieu : BAGNEUX 92
Date : Dès que possible pour une durée de 3 mois renouvelable
Salaire : 35k€-42k€ sur 13 mois selon profil.

Profil recherché

• Diplômé(e) d’un niveau Bac +2 minimum, vous avez au moins 4 ans d’expérience en gestion de la paie.
• Vous avez idéalement une connaissance du logiciel ADP DECIDIUM.
• Esprit d’équipe
• Discrétion
• Rigueur et sens de l’organisation
• Sens du service

A propos de notre client

Notre client, acteur reconnu du secteur des services numériques, accompagne ses partenaires dans leurs projets de transformation digitale grâce à des solutions innovantes et à forte valeur ajoutée.

Vos avantages Synergie

IFM +10%

Indemnité de fin de mission de 10% de votre salaire.

ICCP

+10% Indemnité compensatrice de congés payés de votre salaire brut.

Tarifs réduits

Cinéma, spectacles, sports, loisirs, shopping...

Primes

Profitez de la prime de participation.

Épargne

Constituez un capital que Synergie bonifie de 6% par an.

Aides

Mutuelle, logement, garde d’enfants, retraite, permis…

Label diversité - handi accueillant

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. 

Label égalité professionnelle Afnor

Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.

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