Détails de l'offre
Date de publication
05/08/2026
Lieu de la mission
Nanterre - 92000
Type de contrat
CDII
Salaire
25-30 K€
Période de disponibilité
Du 07/09/2026 au 10/09/2027
Métier
Gestionnaire RH
Descriptif du poste
Gestionnaire RH (H/F) - CDII
Nanterre (92) | 2 200 € – 2 500 € brut
Dans le cadre d'une mission chez l'un de nos clients basé à Nanterre, vous êtes l'interlocuteur(rice) privilégié(e) des managers, collaborateurs et agences sur l'ensemble des sujets liés à l'administration du personnel.
À ce titre, vous prenez en charge :
-La gestion et le suivi de la saisie des temps en lien avec le service paie
-L'organisation et le suivi des visites médicales
-La contribution aux déclarations administratives liées aux événements du personnel (accidents du travail, arrêts maladie…)
-La gestion des titres-restaurant
-Un rôle de point de contact entre les différents services, agences, managers et collaborateurs afin d'assurer une communication fluide et un accompagnement optimal
Cette liste de missions est non exhaustive et pourra évoluer
Ce que nous proposons
-CDII - Mission d'un an à compter de septembre 2025
-Rémunération : 2 200 € à 2 500 € brut/mois sur 13 mois
-Prime d'objectif + prime eau annuelle de 656,21 €
-Poste basé à Nanterre (déménagement prévu en 2027)
Nanterre (92) | 2 200 € – 2 500 € brut
Dans le cadre d'une mission chez l'un de nos clients basé à Nanterre, vous êtes l'interlocuteur(rice) privilégié(e) des managers, collaborateurs et agences sur l'ensemble des sujets liés à l'administration du personnel.
À ce titre, vous prenez en charge :
-La gestion et le suivi de la saisie des temps en lien avec le service paie
-L'organisation et le suivi des visites médicales
-La contribution aux déclarations administratives liées aux événements du personnel (accidents du travail, arrêts maladie…)
-La gestion des titres-restaurant
-Un rôle de point de contact entre les différents services, agences, managers et collaborateurs afin d'assurer une communication fluide et un accompagnement optimal
Cette liste de missions est non exhaustive et pourra évoluer
Ce que nous proposons
-CDII - Mission d'un an à compter de septembre 2025
-Rémunération : 2 200 € à 2 500 € brut/mois sur 13 mois
-Prime d'objectif + prime eau annuelle de 656,21 €
-Poste basé à Nanterre (déménagement prévu en 2027)
Profil recherché
Votre profil
-Formation Bac +2/3 en Ressources Humaines ou équivalent
-Expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire en administration du personnel
-Rigueur, sens de l'organisation et aisance relationnelle
-Capacité à gérer plusieurs interlocuteurs simultanément
-Formation Bac +2/3 en Ressources Humaines ou équivalent
-Expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire en administration du personnel
-Rigueur, sens de l'organisation et aisance relationnelle
-Capacité à gérer plusieurs interlocuteurs simultanément
A propos de notre client
Notre client est un acteur majeur du secteur de la gestion de l'eau et des services environnementaux, présent sur l'ensemble du territoire français.
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.
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