Détails de l'offre
Date de publication
16/06/2026
Lieu de la mission
Annemasse - 74100
Type de contrat
CDI
Salaire
30-35 K€
Période de disponibilité
À partir du 13/07/2026
Métier
Technicien de maintenance d'ascenseurs
Descriptif du poste
En tant que Technicien de maintenance ascenseurs (H/F), vous êtes rattaché au responsable maintenance de votre secteur, vous participez au développement de l'activité et êtes en charge de la maintenance de votre portefeuille d’appareils.
A ce titre, vos missions sont :
- Gérer la maintenance préventive afin de prévenir les pannes éventuelles (2/3 du temps)
- Gérer la maintenance curative et dépanner les ascenseurs en garantissant l'assistance des usagers (1/3 du temps)
- Réaliser des travaux de réparation et remplacer les pièces défectueuses
- Intervenir en respectant les règles de sécurité et assurer de ce fait votre sécurité, celle de vos collaborateurs et des usagers futurs
- Au-delà de votre savoir-faire technique, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du client et de l'usager à chacune de vos interventions. Vous représentez la société et vous faites de ce fait preuve de professionnalisme.
Vous serez rattaché à l'agence d'Annemasse . Vous aurez une formation de 4 semaines au total répartie dans les 2-3 premiers mois suivants votre prise de poste afin d'etre opérationnel sur les équipements.
Sur ce poste, vous serez seul la plupart du temps sur les interventions (80-90%) et interviendrez auprès des clients avec un véhicule de service sur le secteur qui vous est attribué. Des évolutions internes sont possibles.
Horaires: 37h / semaine + Astreinte toutes les 6 à 8 semaines.
Salaire : 28 à 35K€ bruts annuels selon expérience + Panier repas de 9,60€, CSE.
A ce titre, vos missions sont :
- Gérer la maintenance préventive afin de prévenir les pannes éventuelles (2/3 du temps)
- Gérer la maintenance curative et dépanner les ascenseurs en garantissant l'assistance des usagers (1/3 du temps)
- Réaliser des travaux de réparation et remplacer les pièces défectueuses
- Intervenir en respectant les règles de sécurité et assurer de ce fait votre sécurité, celle de vos collaborateurs et des usagers futurs
- Au-delà de votre savoir-faire technique, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du client et de l'usager à chacune de vos interventions. Vous représentez la société et vous faites de ce fait preuve de professionnalisme.
Vous serez rattaché à l'agence d'Annemasse . Vous aurez une formation de 4 semaines au total répartie dans les 2-3 premiers mois suivants votre prise de poste afin d'etre opérationnel sur les équipements.
Sur ce poste, vous serez seul la plupart du temps sur les interventions (80-90%) et interviendrez auprès des clients avec un véhicule de service sur le secteur qui vous est attribué. Des évolutions internes sont possibles.
Horaires: 37h / semaine + Astreinte toutes les 6 à 8 semaines.
Salaire : 28 à 35K€ bruts annuels selon expérience + Panier repas de 9,60€, CSE.
Profil recherché
Votre Profil :
Issu(e) d’une formation type Bac à Bac +2 en électrotechnique ou maintenance, vous disposez de connaissances en maintenance mécanique et électricité /électrotechnique.
Nous sommes ouverts à des profils jeunes diplômés électrotechniciens ou Maintenance des Systèmes de production. Nous pouvons aussi envisager le recrutement d’anciens électriciens / techniciens de maintenance industrielle.
Vous disposez impérativement du permis B.
Votre sens de l'écoute, votre capacité de communication et votre exemplarité en matière de sécurité seront des atouts nécessaires pour mener à bien vos missions.
Si vous vous retrouvez dans ce descriptif, votre profil nous intéresse !
Merci par avance de candidater via la plateforme de Synergie (RGPD oblige…) puis nous pourrons avoir un premier échange téléphonique.
A très bientôt,
Rémi, Consultant Recrutement sur votre département.
Issu(e) d’une formation type Bac à Bac +2 en électrotechnique ou maintenance, vous disposez de connaissances en maintenance mécanique et électricité /électrotechnique.
Nous sommes ouverts à des profils jeunes diplômés électrotechniciens ou Maintenance des Systèmes de production. Nous pouvons aussi envisager le recrutement d’anciens électriciens / techniciens de maintenance industrielle.
Vous disposez impérativement du permis B.
Votre sens de l'écoute, votre capacité de communication et votre exemplarité en matière de sécurité seront des atouts nécessaires pour mener à bien vos missions.
Si vous vous retrouvez dans ce descriptif, votre profil nous intéresse !
Merci par avance de candidater via la plateforme de Synergie (RGPD oblige…) puis nous pourrons avoir un premier échange téléphonique.
A très bientôt,
Rémi, Consultant Recrutement sur votre département.
A propos de notre client
Emploi Technicien maintenance ascenseurs (H/F) – CDI - Poste basé à Annemasse – Salaire 28 à 35K€ bruts annuels selon expérience.
J’accompagne un groupe international leader sur son marché avec 2400 collaborateurs en France qui réinvente aujourd’hui la mobilité urbaine, en intervenant notamment sur la maintenance et la réparation d'ascenseurs.
J’accompagne un groupe international leader sur son marché avec 2400 collaborateurs en France qui réinvente aujourd’hui la mobilité urbaine, en intervenant notamment sur la maintenance et la réparation d'ascenseurs.
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.
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