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Assistant paie F/H

Détails de l'offre

  • Date de publication

    24/09/2026

  • Lieu de la mission

    Naucelle - 12800

  • Type de contrat

    Interim

  • Salaire

    Salaire non renseigné

  • Période de disponibilité

    Du 12/10/2026 au 29/01/2027

  • Métier

    Assistant paie

Descriptif du poste

Vos missions
-Assurer la préparation et l’établissement des bulletins de paie dans leur intégralité.
-Recueillir, contrôler et saisir les éléments variables de paie : absences, congés, heures supplémentaires, primes, indemnités, etc.
-Gérer les entrées et sorties des salariés : contrats, affiliations, soldes de tout compte, documents de fin de contrat.
-Assurer le suivi des absences, arrêts maladie, accidents du travail et dossiers de prévoyance.
-Effectuer les déclarations sociales et assurer le suivi des échéances.
-Contrôler les paies et garantir la fiabilité des données.
-Répondre aux questions des salariés concernant leur rémunération et leurs bulletins de paie.
-Assurer une veille sur la législation sociale et les évolutions réglementaires.
-Participer à l’amélioration et à la fiabilisation des processus paie et RH.

Profil recherché

Votre profil :
-Vous justifiez d’une expérience professionnelle d’au moins 5 ans en gestion de paie, acquise dans un environnement industriel.
-Vous maîtrisez impérativement le logiciel Kelio et êtes à l’aise avec la gestion des temps et des activités ainsi qu’avec le traitement des éléments variables de paie

A propos de notre client

Nous recrutons pour l'un de nos clients 1 GESTIONNAIRE DE PAIE F/H

Vos avantages Synergie

IFM +10%

Indemnité de fin de mission de 10% de votre salaire.

ICCP

+10% Indemnité compensatrice de congés payés de votre salaire brut.

Tarifs réduits

Cinéma, spectacles, sports, loisirs, shopping...

Primes

Profitez de la prime de participation.

Épargne

Constituez un capital que Synergie bonifie de 6% par an.

Aides

Mutuelle, logement, garde d’enfants, retraite, permis…

Label diversité - handi accueillant

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. 

Label égalité professionnelle Afnor

Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.

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