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Responsable méthodes F/H

Détails de l'offre

  • Icon Date de publication

    Date de publication

    24/04/2025

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    Lieu de la mission

    Arras - 62000

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    Type de contrat

    CDI

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    Salaire

    50-60 K€

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    Période de disponibilité

    À partir du 15/12/2025

  • Icon Métier

    Métier

    Responsable méthodes

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Descriptif du poste

Le Responsable Étude/Méthodes coordonne les exigences clients et leur traduction en solutions industrielles concrètes. Il pilote le processus Bureau d’Études/Méthodes, manage une équipe de 5 techniciens et veille au bon déroulement des études et fabrications de pièces mécanosoudées intégrant des composants mécaniques, électriques, etc.
• Manager et accompagner les techniciens méthodes.
• Assurer la conception 3D, l’industrialisation des produits, la réalisation des dossiers de fabrication et l’assistance technique.
• Organiser, suivre et optimiser les fabrications dans le respect des exigences de coût et de qualité.
• Être l’interface technique entre le client et le Bureau d’Études.
• Garantir la conformité des fabrications et la mise en œuvre des actions correctives.
• Contribuer à la qualité (interne, fournisseur, client) et à la planification en lien avec les équipes production et qualité.

Profil recherché

- Formation Bac+5 ou ingénieur en mécanique/productique
- Compétences en CAO/DAO, ERP, mécanique générale et Qualité
- Connaissances métallurgiques
- Aptitudes au management et esprit d’équipe
- Rigueur

CE QUI EST PROPOSE :
Rémunération annuelle brute : 50-60 k€ selon profil – TR - Un outil de production de dernière génération, alliant performance, innovation et haute technicité – Une ambiance conviviale – Flexibilité des horaires -

A propos de notre client

Notre client, une belle entreprise familiale indépendante à la robuste santé financière, est spécialisé dans la fabrication d’assemblages métalliques complexes principalement pour le ferroviaire. Il recherche son RESPONSABLE METHODES H/F en CDI. Le poste est basé à quelques minutes d’ARRAS et à pourvoir rapidement.
Label diversité - handi accueillant

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. 

Label égalité professionnelle Afnor

Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.

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Salaire

20-25 K€

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Interim

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