« Handi c'est oui » un label Synergie pour l'emploi des personnes handicapées

"Handi c'est oui", un label pionnier

Synergie et sa Mission Handicap ont créé le label « Handi c'est oui », appellation distinguant les agences du groupe les plus engagées en faveur de l'emploi des personnes handicapées.

Particulièrement volontariste dans le monde du travail temporaire, ce label se fonde sur un cahier des charges exigeant et complet : accompagnement des entreprises vers l’emploi de personnes handicapées, recrutements en interne, accompagnement des collaborateurs permanents souhaitant faire reconnaître leur handicap, accueil et aménagement des postes de travail...

Le réseau Synergie compte aujourd’hui 90 agences labélisées et vise les 120 agences, soit 32 % de son réseau d’ici fin 2023. Vous pourrez facilement les identifier grâce au logo « Handi c'est oui » présent sur leur vitrine.

Le Handicap est l'affaire de tous !

Depuis près de 20 ans, la Mission Handicap Synergie s’engage et se mobilise afin de permettre à chacun de trouver sa place en entreprise quel que soit sa différence.

En tant que professionnel du recrutement, la Mission Handicap Synergie accompagne les candidat.e.s en situation de handicap ainsi que les entreprises afin de leur permettre de déployer un politique d’emploi inclusive.

Pour cela, nous nous appuyons sur des solutions innovantes et efficaces :

- Une Mission Handicap entièrement dédiée à l’emploi des personnes handicapées,

en interaction permanente avec notre réseau de 770 agences.

Près de 10 000 missions ont été confiées à des personnes en situation de handicap.

- Handi’matinale©, pour recruter vos futurs collaborateurs

Véritable évènement emploi, cette matinale de recrutement est exclusivement dédiée à votre entreprise. Son succès repose sur la prise en compte de toutes les spécificités liées au recrutement de nouveaux talents en situation de handicap. Depuis le sourcing, en passant par le coaching des candidats, l’intégration et la sécurisation des parcours.

- Handi’sensib©, pour sensibiliser vos collaborateurs

Afin d’encourager les déclarations spontanées BOETH* de vos collaborateurs et faire évoluer les représentations, la Handi’sensib© est une action de sensibilisation sur mesure dont le contenu ludique et interactif s’adapte en fonction de vos spécificités et de votre environnement.

*Bénéficiaire de l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés

- Handi’forma©, pour professionnaliser vos équipes sur la thématique Emploi & Handicap

Qu’il s’agisse de mieux connaître le handicap, d’intégrer, de maintenir en poste ou de manager un salarié en situation de handicap, la Handi’forma© est un module d’information/formation qui associe théorie et pratique grâce à une pédagogie ludique et interactive.

Plus de 500 événements organisés chaque année par Synergie pour l’emploi des personnes handicapées.
Un accompagnement 100% sur-mesure : formation, coaching, recrutement, sécurisation des parcours d’intégration, suivi individualisé.
Un travail au quotidien avec de grands partenaires institutionnels et associatifs.