Diversité : Synergie s’engage pour l’égalité des chances
Synergie croit à la reconnaissance et à la valorisation des compétences individuelles. Engagés en faveur de la diversité sur le marché de l’emploi, nous luttons chaque jour contre les discriminations et menons de nombreuses actions pour favoriser l’accès au travail pour tous.
Valoriser l’emploi Senior
Coaching ou job dating, Synergie met en place des actions concrètes pour le recrutement des seniors. Nous valorisons vos compétences et votre expérience pour assurer votre maintien dans l’emploi et vous accompagner dans votre fin de carrière.
Promouvoir l’insertion professionnelle et le retour à l’emploi
Synergie se mobilise pour accompagner les personnes éloignées de l’emploi dans leur parcours professionnel. Nous travaillons avec les entreprises pour favoriser le recrutement durable des travailleurs bénéficiaires des clauses d’insertion.
Garantir l’égalité professionnelle femmes/hommes
Synergie valorise les compétences de chaque candidat, sans distinction de genre. Nos équipes se mobilisent au quotidien pour lutter contre les stéréotypes et garantissent à nos candidats l’accès à n’importe quel métier.
Soutenir l’emploi des travailleurs en situation de handicap
Engagé dans une démarche d’inclusion, Synergie se mobilise pour la reconnaissance des situations de handicap. Nous portons également des actions pour le recrutement et la formation des travailleurs handicapés, avec un accompagnement dédié.
Synergie vous accompagne vers l’emploi
Nos experts se mobilisent pour votre réussite, quelle que soit votre situation.