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Manutentionnaire F/H

Détails de l'offre

  • Date de publication

    21/05/2026

  • Lieu de la mission

    Wimille - 62126

  • Type de contrat

    Interim

  • Salaire

    <20 K€

  • Période de disponibilité

    Du 25/05/2026 au 01/06/2026

  • Métier

    Manutentionnaire

Descriptif du poste

Déchargement manuel de containers
Chargement et déchargement de marchandises
Tri et stockage des produits
Utilisation de tire-palette manuel ou électrique
Pointage et contrôle des colis
Port de charges lourdes
Nettoyage du quai et de la zone de travail
Respect des consignes de sécurité
Travail en environnement frigorifique (-18°C à -25°C selon les zones)
Utilisation de chariots élévateurs avec CACES R489 (1A / 3 / 5) pour certains postes
Contrôle visuel des marchandises
Préparation de commandes et rangement des palettes

Profil recherché

- CACES 1A 3 5 R489 valide obligatoire et expérience justifiée d'au moins un an d'utilisation en entreprise
- Expérience en tant que cariste pointeur, idéalement en environnement frigorifique
- À l’aise avec le travail en hauteur et dans le froid
- Rigueur, organisation et sens des responsabilités
- Esprit d’équipe et fiabilité
- A l'aise avec l'outil informatique

A propos de notre client

SYNERGIE BOULOGNE SUR MER (62) recherche pour son client acteur reconnu de la logistique frigorifique, un CARISTE Expérimenté(e) H/F

Vos avantages Synergie

IFM +10%

Indemnité de fin de mission de 10% de votre salaire.

ICCP

+10% Indemnité compensatrice de congés payés de votre salaire brut.

Tarifs réduits

Cinéma, spectacles, sports, loisirs, shopping...

Primes

Profitez de la prime de participation.

Épargne

Constituez un capital que Synergie bonifie de 6% par an.

Aides

Mutuelle, logement, garde d’enfants, retraite, permis…

Label diversité - handi accueillant

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. 

Label égalité professionnelle Afnor

Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.

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