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Agent de quai F/H

Détails de l'offre

  • Date de publication

    09/06/2026

  • Lieu de la mission

    Reims - 51100

  • Type de contrat

    Interim

  • Salaire

    25-30 K€

  • Période de disponibilité

    Du 15/06/2026 au 02/07/2027

  • Métier

    Agent de quai

Descriptif du poste

Suite à la création d’une équipe d’après-midi d’agents de quai au sein de leur structure, notre client recherche un agent de quai afin d’intégrer leur nouvelle équipe.

Votre équipe sera composée de 3 personnes, dont vous. Une formation sera prévue et vous serez accompagné(e) dans la durée.

Vos missions consisteront à :
Déchargement / chargement (occasionnellement et seulement si vous possédez le CACES 1)
Scan des colis, matériels ou autres à l’aide d’un PDA
Répartition des colis, matériels ou autres vers les zones correspondantes aux clients à livrer
Palettisation si besoin (en cas de colis ou palettes endommagés)
Réception des bons de livraison et contrôle des livraisons (qualité, quantités, etc.)
Transmission des informations aux bureaux administratifs
Nettoyage et entretien du quai

Les horaires du poste seront ajustables au fur et à mesure (s’agissant d’une création d’équipe actuellement inexistante, ils pourront évoluer légèrement). Pour le moment, les horaires sont de 11h à 18h ou de 12h à 19h.

Profil recherché

Pour ce poste, vous devrez justifier d’une première expérience en logistique.
Les CACES ne sont pas obligatoires, mais peuvent être un plus.
Le poste implique du port de charges ainsi que des postures contraignantes.

A propos de notre client

Notre client est une entreprise spécialisée dans le transport de biens et de marchandises (électroménager, épicerie, matériel médical, etc.), située dans la zone Farman à Reims.

Vos avantages Synergie

IFM +10%

Indemnité de fin de mission de 10% de votre salaire.

ICCP

+10% Indemnité compensatrice de congés payés de votre salaire brut.

Tarifs réduits

Cinéma, spectacles, sports, loisirs, shopping...

Primes

Profitez de la prime de participation.

Épargne

Constituez un capital que Synergie bonifie de 6% par an.

Aides

Mutuelle, logement, garde d’enfants, retraite, permis…

Label diversité - handi accueillant

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. 

Label égalité professionnelle Afnor

Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.

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