Régleur de machines de production électronique F/H, Neuf-Brisach (68600)
Réf : OFFRE - 463 350
2024-02-08
Neuf-Brisach
Grand Est
68600
Synergie
https://www.synergie.fr
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Types de contrat :
Interim
Salaire :
20-25 K€
Secteur d'activité client :
Bois / Papier / Carton / Imprimerie
Lieu de mission :
Neuf-Brisach (68600)
Niveau d'études :
CAP
Début de mission :
Date de fin de mission :
A propos de notre client
Notre client est une entreprise familiale de grande renommée dans le domaine du bois qui a su se développer sur les marchés européen et outre-Atlantique.
Descriptif du poste
Un de nos clients recherche des conducteurs/rices de lignes pour démarrage rapide
En charge d'une ou plusieurs lignes de fabrication, vous assurez le bon fonctionnement et la qualité pour donner au produit son aspect final.
Salaire selon expérience
Panier : 4€ par jour travaillé
Longue mission
En charge d'une ou plusieurs lignes de fabrication, vous assurez le bon fonctionnement et la qualité pour donner au produit son aspect final.
Salaire selon expérience
Panier : 4€ par jour travaillé
Longue mission
Profil recherché
Vous justifiez d'expériences dans le domaine industriel, notamment dans la conduite de ligne ?
N'hésitez pas à nous transmettre votre CV
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Informations complémentaires
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle – Logement – Garde d’enfants…)
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle – Logement – Garde d’enfants…)
Description société
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d’une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et 5 000 collaborateurs, le Groupe Synergie, leader français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par nos valeurs, notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, intérimaires et candidats.
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.