Téléconseiller F/H, Metz (57070)
Réf : OFFRE - 456 253
2024-01-15
Metz
Grand Est
57070
Synergie
https://www.synergie.fr
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Types de contrat :
Interim
Salaire :
SMIC
Secteur d'activité client :
Commerce / Négoce / Distribution
Lieu de mission :
Metz (57070)
Niveau d'études :
Bac Pro
Date de fin de mission :
A propos de notre client
Notre client qui est une plateforme d'appels connue recrute des téléconseillers F/H en intérim :
Descriptif du poste
Missions :
- Traitement du back office
- Traitement des appels entrants
- Suivi de commandes, SAV, ventes additionnelles.
- Traitement du back office
- Traitement des appels entrants
- Suivi de commandes, SAV, ventes additionnelles.
Profil recherché
Profil :
- Expérience réussie en centre d'appels appréciée
- A l'aise avec l'outil informatique
Démarrage prévu le 22 janvier pour une durée de 6 mois.
Horaires possibles : Du lundi au samedi de 08h00 à 20h00 (un samedi sur quatre travaillé). 35/h semaine
Rémunération : SMIC horaire.
Si cette offre correspond à vos attentes, merci d'envoyer votre CV sur [email protected].
- Expérience réussie en centre d'appels appréciée
- A l'aise avec l'outil informatique
Démarrage prévu le 22 janvier pour une durée de 6 mois.
Horaires possibles : Du lundi au samedi de 08h00 à 20h00 (un samedi sur quatre travaillé). 35/h semaine
Rémunération : SMIC horaire.
Si cette offre correspond à vos attentes, merci d'envoyer votre CV sur [email protected].
Informations complémentaires
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle – Logement – Garde d’enfants…)
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle – Logement – Garde d’enfants…)
Description société
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d’une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et 5 000 collaborateurs, le Groupe Synergie, leader français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par nos valeurs, notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, intérimaires et candidats.
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Synergie a obtenu le label AFNOR pour sa politique et ses pratiques innovantes en faveur de l'égalité professionnelle Femmes / Hommes.